Studiu de Caz In Activitatea Sc Trans Invest Srl

ANEXE

Figura 1 a

Figura 1 b

Figura 2

Figura 3

Figura 4a

Figura 4b

Figura 5a

Figura 5b

Figura 6a

Figura 6b

Figura 7

Figura 8

Figura 9

Figura 10

Figura 11

Figura 12

Figura 13

Figura 14

Figura 15

Figura 16

Figura 17

Figura 18

Figura 19a

Figura 19b

Figura 20

Figura 21a

Figura 21b

Figura 22

Figura 23a

Figura 23b

Figura 24

Figura 25a

Figura 25b

Figura 26

Figura 27a

Figura 27b

Figura 28a

Figura 28b

Figura 29

Figura 30a

Figura 30b

Figura 30c

Figura 31

Figura 32a

Figura 32b

Figura 33

Figura 34a

Figura 35

Figura 34b

Figura 36

Figura 37

Figura 38

Figura 39

Figura 40

Similar Posts

  • Managementul Resurselor Umane In Domeniul Sanitar

    === c9be33f1076eb67294f7ff894273729c853bced7_398916_1 === Сuрrіnѕ Іntrоduϲеrе…………………………………………………………………………………………………………….4 СΑРІΤОLUL І ΑЅРΕСΤΕ ΤΕОRΕΤІСΕ РRІVІΝD RΕЅURЅΕLΕ UΜΑΝΕ ȘІ ΜΑΝΑGΕΜΕΝΤUL LОR………………………………………………………………………………………………………………………5 1.1 Rеѕurѕеlе umɑnе: іmроrtɑnță șі рɑrtіϲulɑrіtățі……………………………………………………….5 1.2 Μɑnɑɡеmеntul rеѕurѕеlоr umɑnе. Соnϲерt șі еvоluțіе…………………………………………..12 1.3 Μоdеlеlе mɑnɑɡеmеntuluі rеѕurѕеlоr umɑnе……………………………………………………….18 1.4 Рrіnϲірɑlеlе ɑϲtіvіtățі ɑlе mɑnɑɡеmеntuluі rеѕurѕеlоr umɑnе………………………………..20 1.5 Ѕресіfісіtɑtеɑ mɑnɑɡеmеntuluі rеѕurѕеlοr umɑnе într-ο іnѕtіtuțіе рublісă……………….27 1.6 Evɑluɑreɑ pοѕturіlοr reѕurѕelοr umɑne………………………………………………………………..28 1.7 Reϲrutɑreɑ…

  • Analiza Economico – Financiara A Activitatii Sc

    CUPRINS CUPRINS INTRODUCERE ……………………………………………………………………………3 1. CAPITOLUL I – PPREZENTAREA GENERALĂ A SOCIETĂȚII …..……………. 4 1.1. Descrierea firmei ……………………………………………………………….… 4 1.2. Organizarea pe funcțiuni a societății ………………………………………………5 1.3. Produsele,lucrările și serviciile realizate …………………………………………. 6 1.4. Organizarea internă …………………………………………………………………8 1.5. Prezentarea formei de înregisrare contabiă ………………………………………10 2. CAPITOLUL II – PREZENTARE GENERALĂ A SITUAȚIILOR FINANCIARE .11 2.1….

  • Tipologia Structurilor Organizatorice ale Societatilor Ce Opereaza In Mediul de Afaceri European

    CUPRINS pagina Introducere…………………………………………………………………………………………………………………..3 Capitolul 1 – Structurile organizatorice……………………………………………………………………………4 1.1. Definiții, concepte………………………………………………………………………………………4 1.2. Elementele structurilor organizatorice…………………………………………………………..5 1.3. Caracteristicile structurilor organizatorice……………………………………………………..7 1.4. Cerințe și etape în proiectarea unei structuri organizatorice eficiente………………..8 1.5. Documentele de formalizare ale structurii organizatorice……………….……….9 1.6. Clasificarea structurilor organizatorice………………………………………………………..10 1.7. Factori de influență…………………………………………………………………………………..15 Capitolul 2 – Mediul de afaceri european……………………………………………………………………….17 2.1. Delimitări conceptuale……………………………………………………………………………….17 2.2….

  • Analiza Eficientei Utilizarii Fondului de Retributie la S.a. ,,iugintertrans”

    CUPRINS Introducere Capitolul I. Aspecte generale privind retribuirea muncii, forme și sisteme de salarizare Conținutul economic al retribuirii muncii și aspectele legale ale salarizării în Republica Moldova 1.2 Formele și sistemele de salarizare ale personalului Capitolul II. Perfectarea documentară și contabilitatea decontărilor cu personalul 2.1.Documentarea și contabilitatea decontărilor cu personalul privind retribuirea muncii la S.A….

  • . Intocmirea Situatiilor Financiare Anuale LA Societatile Comerciale

    === 2cuprins final === CUPRINS Introducere………………………………………………………………………………………………………………………3 Capitolul 1. Situațiile financiare în informarea financiară……………………………………………….5 Obiectivele situațiilor financiare și utilizatorii acestora……………………………………………….5 Concepte de bază folosite la întocmirea situațiilor financiare. Caracteristici calitative ale informației furnizate prin conturile anuale………………………………………………………………….9 Forma și structura situațiilor financiare din România………………………………………………..14 Structura situațiilor financiare întocmite de întreprinderile care aplică normele contabile armonizate cu IAS/IFRS………………………………………………………………….17…