Proiecte Economice Sc Ten Lives Sa

Act constitutiv de societate pe actiuni

al Societatii comerciale S.C. TEN LIVES S.A.

Capitolul I

DENUMIREA, FORMA JURIDICA, SEDIUL, DURATA,

EMBLEMA SI OBIECTUL DE ACTIVITATE

Capitolul II

CAPITALUL SOCIAL SI ACTIUNILE

CAPITOLUL III

CONDUCEREA, ADMINISTRAREA SI CONTROLUL SOCIETATII

§ 1. Adunarea generala

§ 2. Adunarea generala ordinara

§ 3. Adunarea generala extraordinara

Sectiunea a II-a

§ 1. Administratorul unic/Consiliul de administratie

§ 2. Comitetul de directie

§ 3. Functionarii societatii

§ 4. Raspunderi

Capitolul 4

STRUcTURA ORGANIZATIONALA SC TEN LIVES SA

Capitolul 5 –Structura mijloacelor fixe, amortizarea anuala

Pagini 68

=== Proiecte Economice – SC Ten Lives SA ===

Act constitutiv de societate pe actiuni

al Societatii comerciale S.C. TEN LIVES S.A.

Se infiinteaza prin prezentul act constitutiv unic societatea comerciala pe actiuni/in comandita pe actiuni SC TEN LIVES . S.A.. avand ca actionari fondatori subsemnatii:

1.IONESCU MIRCEA , nascut in IASI ,jud. IASI, domiciliat in. IASI ,jud. IASI str.PRIMAVERII nr 7 , bloc D14, scara C, etaj 2., ap 20 , cod postal .720000 de cetatenie romana, posesor al buletinului/cartii de identitate seria MX nr321565. eliberat de POL. IASI la data de 05.07.05, in calitate de asociat – actionar 1 )

2 CRISTIAN MADALINA , nascut in IASI ,jud. IASI ,domiciliata in. IASI ,jud. IASI str.NICOLAE IORGA nr 117 , cod postal .720000 de cetatenie romana, posesor al buletinului/cartii de identitate seria MX nr131452. eliberat de POL. IASI la data de 12.07.00, in calitate de asociat – actionar 2 )

3 BLAGA VASILE , nascut in IASI ,jud. IASI, domiciliat in. IASI ,jud. IASI str.ABISULUI nr 17 , bloc C14, scara A, etaj 12., ap 121 , cod postal .720000 de cetatenie romana, posesor al buletinului/cartii de identitate seria MX nr321655. eliberat de POL. IASI la data de 02.12.05, in calitate de asociat – actionar 2 )

si

4. S.C. FLORYMON COMPANY SRL cu sediul in IASI, JUD.IASI inmatriculata la Oficiul Registrului Comertului din IASI,JUDETUL IASI, persoana juridica in calitate de asociat – actionar 4 ) , reprezentata prin (numele si prenumele) ENACHE MONIK nascut in IASI ,JUD IASI la data de 18.07.86 domiciliat in (localitatea si judetul/sectorul/tara) IASI,JUD IASI, str OTELARI . nr27 , postal. de cetatenie ROMANA posesor al CI seria MX nr. 789865. eliberat de POL IASI la data de 14.11.06.

5.S.C. FLUX SRL cu sediul in IASI, JUD.IASI inmatriculata la Oficiul Registrului Comertului din IASI,JUDETUL IASI, persoana juridica in calitate de asociat – actionar 5) , reprezentata prin (numele si prenumele) BRANZA ALEXANDRU nascut in IASI ,JUD IASI la data de 12.12.86 domiciliat in (localitatea si judetul/sectorul/tara) IASI,JUD IASI, str PLOPI FARA SOT . nr127 , postal. de cetatenie ROMANA posesor al CI seria MX nr. 3165411. eliberat de POL IASI la data de 23.08.06.

care am convenit in mod liber si de comun acord sa ne asociem si sa constituim, in calitate de asociati-fondatori, in temeiul Legii nr. 31/1990 privind societatile comerciale (modificata si republicata in M. Of., Partea I, nr. 335 din 28 noiembrie 1997), o societate, dupa cum urmeaza:

Capitolul I

DENUMIREA, FORMA JURIDICA, SEDIUL, DURATA,

EMBLEMA SI OBIECTUL DE ACTIVITATE

Articolul 1

Denumirea societatii

Societatea va purta numele �S.C.TEN LIVES S.A..�, persoana juridica romana.

Articolul 2

Forma juridica

Forma juridica a societatii este de societate pe actiuni cu capital romanesc .

Articolul 3

Sediul principal si sedii secundare

•  Sediul social al societatii este in 2) (localitatea si judetul/sectorul) IASI ,JUD IASI str NICOLINA nr 15 cod postal 720000

•  Societatea isi poate deschide sucursale, filiale, agentii si/sau reprezentante (sau alte asemenea unitati) in tara si/sau in strainatate, potrivit legii romane sau straine aplicabile in speta,

Articolul 4

Durata societatii

•  Durata societatii este nelimitata incepand de la data inmatricularii in registrul comertului, dupa care se dizolva de drept. .

Articolul 5

Emblema societatii

•  Emblema societatii reprezinta pamantul in forma de inima si este redata in anexa.

•  In orice act, scrisoare sau publicatie care emana de la societate, se vor mentiona denumirea acesteia, urmata de forma juridica, sediul, numarul de inmatriculare in registrul comertului si codul fiscal.

Articolul 6

Obiectul de activitate

•  Societatea va avea ca obiect de activitate urmatoarele

caen 1711 – Pregatirea fibrelor si filarea in fire de bumbac si tip bumbac

caen 1712 – Pregatirea fibrelor si filarea in fire de lana cardata si tip lana cardata

caen 1713 – Pregatirea fibrelor si filarea in fire de lana pieptanata si tip lana

caen 1714 – Pregatirea si filarea in fire a fibrelor tip in

caen 1715 – Prelucrarea si rasucirea matasii naturale si artificiale (inclusiv din scame) si a firelor sintetice

caen 1716 – Fabricarea atei de cusut

caen 1717 – Pregatirea fibrelor si filarea altor tipuri de fire

caen 172 – Productia de tesaturi

caen 1721 – Tesaturi din bumbac si din fire tip bumbac

caen 1722 – Tesaturi din lana cardata si din fire tip lana cardata

caen 1723 – Tesaturi din lana pieptanata si din fire tip lana pieptanata

caen 1724 – Tesaturi din matase si din fire tip matase

caen 1725 – Tesaturi din alte textile

caen 173 – Finisarea materialelor textile

caen 1730 – Finisarea materialelor textile

caen 174 – Fabricarea de articole confectionate din textile (cu exceptia imbracamintei si lenjeriei de corp)

caen 1740 – Fabricarea de articole confectionate din textile (cu exceptia imbracamintei si lenjeriei de corp)

caen 175 – Fabricarea altor articole textile

caen 1751 – Fabricarea de covoare si mochete

caen 1752 – Fabricarea de franghii, sfori si plase

caen 1753 – Fabricarea de textile netesute si articole din acestea, cu exceptia confectiilor de imbracaminte

caen 1754 – Fabricarea altor articole textile n.c.a.

caen 176 – Fabricarea de metraje obtinute prin tricotare sau crosetare

caen 1760 – Fabricarea de metraje prin tricotare sau crosetare

caen 177 – Fabricarea de articole tricotate sau crosetate

caen 1771 – Fabricarea de ciorapi, sosete si ciorapi pantalon, tricotati sau crosetati

caen 1772 – Fabricarea de pulovere, veste si articole similare tricotate sau crosetate

caen 18 – Fabricarea articolelor de imbracaminte; aranjarea si vopsirea blanurilor

caen 181 – Fabricarea articolelor de imbracaminte din piele

caen 1810 – Fabricarea articolelor de imbracaminte din piele

caen 182 – Fabricarea altor articole de imbracaminte si accesorii

caen 1821 – Fabricarea de articole de imbracaminte pentru lucru

caen 1822 – Fabricarea altor articole de imbracaminte (exclusiv lenjeria de corp)

caen 1823 – Fabricarea de articole de lenjerie de corp

caen 1824 – Fabricarea altor articole de imbracaminte si accesorii n.c.a.

caen 183 – Prepararea si vopsirea blanurilor; fabricarea articolelor din blana

caen 1830 – Prepararea si vopsirea blanurilor; fabricarea articolelor din blana

caen 19 – Tabacirea si finisarea pieilor; fabricarea articolelor de voiaj si marochinarie, a harnasamentelor si incaltamintei

caen 191 – Tabacirea si finisarea pieilor

caen 1910 – Tabacirea si finisarea pieilor

caen 192 – Fabricarea articolelor de voiaj si marochinarie si a articolelor de harnasament

caen 1920 – Fabricarea de articole de voiaj si marochinarie si a articolelor de harnasament

caen 193 – Fabricarea incaltamintei

caen 1930 – Fabricarea incaltamintei

caen 5116 – Intermedieri in comertul cu textile, confectii, incaltaminte si articole

caen 5124 – Comert cu ridicata a pieilor brute si al pieilor prelucrate

caen 5141 – Comert cu ridicata al produselor textile

caen 5142 – Comert cu ridicata al imbracamintei si incaltamintei

•  Domeniul si activitatea principala ale societatii sunt

caen 5142 – Comert cu ridicata al imbracamintei si incaltamintei

Capitolul II

CAPITALUL SOCIAL SI ACTIUNILE

Articolul 7

Capitalul social

•  Capitalul social subscris este de 98000. lei, din care contributia la capitalul social 6) este de

•  90000 lei si

• 3000 USD.

•  Capitalul social varsat este de 98000. lei, din care varsamintele sunt de :

•  90000 lei, adica 91.84 % din capitalul subscris si

• 3000 USD, adica 8.16% din capitalul social subscris.

Articolul 8

Aportul actionarilor la capitalul social

•  Aportul actionarilor la capitalul social este aratat in tabelul de mai jos :

•  Actiunile societatii vor cuprinde toate elementele prevazute de lege si vor purta semnatura administratorului unic sau a doi administratori, atunci cand sunt mai multi.

•  Societatea a emis un numar de 9800 actiuni, din care:

•  9800 actiuni nominative care sunt ale actionarilor fondatori, repartizate intre acestia proportional cu aportul la capitalul social subscris, dupa cum urmeaza:

•  Societatea va putea emite si obligatiuni in conditiile si cu procedura prevazute de lege.

Articolul 9

Actiuni preferentiale

•  Societatea poate emite actiuni preferentiale cu dividend prioritar, fara drept de vot, care confera titularului:

•  dreptul la un dividend prioritar prelevat asupra beneficiului distribuibil al exercitiului financiar, inaintea oricarei alte prelevari;

•  drepturile recunoscute actionarilor detinatori de actiuni ordinare, cu exceptia dreptului de a participa si a vota in temeiul acestor actiuni, in adunarile generale ale actionarilor.

•  Numarul actiunilor preferentiale nu poate depasi 1/4 din capitalul social si vor avea aceeasi valoare nominala ca si a actiunilor ordinare.

•  Reprezentantii, administratorii si cenzorii societatii nu pot fi titulari de actiuni preferentiale.

Articolul 10

Convertirea actiunilor

Actiunile ordinare si cele preferentiale vor putea fi convertite dintr-o categorie in cealalta prin hotararea adunarii generale adoptata in conditiile legii.

Articolul 11

Indivizibilitatea actiunilor

•  Actiunile societatii sunt indivizibile.

•  In cazul in care o actiune devine proprietatea mai multor persoane:

•  daca actiunea este nominativa, societatea nu are obligatia sa inscrie transmiterea ei atat timp cat proprietarii ei nu vor desemna un reprezentant unic pentru exercitarea drepturilor ce decurg din actiune;

•  daca actiunea este la purtator, proprietarii trebuie sa desemneze un reprezentant comun.

•  Atat timp cat o actiune este proprietatea indiviza a mai multor persoane, acestea raspund solidar pentru efectuarea varsamintelor pe care le datoreaza.

•  In cazul pierderii unor actiuni, proprietarul trebuie sa anunte administratorul (consiliul de administratie) si sa faca public faptul in presa, putand obtine un duplicat numai dupa trecerea unui interval de timp de 6 luni.

Articolul 12

Drepturi si obligatii care decurg din actiuni

•  Actiunile subscrise si varsate de actionari confera acestora urmatoarele drepturi:

•  dreptul de vot in adunarea generala a actionarilor;

•  dreptul de a alege si a fi ales in organele de conducere ale societatii;

•  dreptul de a participa la distribuirea beneficiului conform prevederilor prezentului act constitutiv.

•  Fiecare actiune platita da dreptul la un vot in adunarea generala 11), exercitiul acestui drept fiind suspendat pentru actionarii care nu sunt la curent cu varsamintele ajunse la scadenta.

•  Detinerea actiunii implica adeziunea de drept la prevederile prezentului act constitutiv, drepturile si obligatiile legate de actiuni urmand actiunile in cazul trecerii lor in proprietatea altor persoane.

Articolul 13

Garantii

•  Obligatiile societatii sunt garantate cu capitalul social al acesteia, iar actionarii raspund in limita valorii actiunilor pe care le detin.

•  Patrimoniul societatii nu poate fi grevat de creante sau obligatii ale actionarilor, putand fi urmarit numai beneficiul ce li se cuvine sau cota-parte ce le revine la lichidarea societatii, efectuata in conditiile prevazute de prezentul act constitutiv.

Articolul 14

Cesiunea actiunilor

•  Cesiunea partiala sau totala a actiunilor catre coactionari sau catre terti se poate face in conditiile si cu procedura prevazute de prezentul act constitutiv.

•  Dreptul de proprietate asupra actiunilor nominative se transmite prin declaratie facuta in registrul actionarilor, subscrisa de cedent si de cesionar sau de mandatarii lor si prin mentiunea facuta pe actiune.

•  Dreptul de proprietate asupra actiunilor emise in forma dematerializata si tranzactionate pe o piata organizata se transmite potrivit prevederilor Legii privind valorile mobiliare si bursele de valori.

•  Dreptul de proprietate asupra actiunilor la purtator se transfera prin simpla traditiune a acestora.

•  Subscriitorii si cesionarii ulteriori sunt raspunzatori solidar de plata actiunilor timp de 3 ani, socotiti de la data cand s-a facut mentiunea de transmitere in registrul actionarilor.

Articolul 15

Neefectuarea platii varsamintelor

•  In cazul cand actionarii nu au efectuat plata varsamintelor pe care le datoreaza in termenele prevazute de lege, societatea ii va invita sa-si indeplineasca aceasta obligatie printr-o somatie colectiva, publicata de doua ori, la un interval de 15 zile, in Monitorul Oficial al Romaniei (Partea a IV-a) si intr-un ziar de larga raspandire.

•  Daca nici in urma acestei somatii, actionarii nu vor efectua varsamintele, consiliul de administratie va putea decide fie urmarirea actionarilor pentru varsamintele restante, fie anularea acelor actiuni nominative.

•  Decizia de anulare se publica in Monitorul Oficial al Romaniei (Partea a IV-a), cu specificarea numarului de ordine al actiunilor anulate.

•  In locul actiunilor anulate se emit noi actiuni, purtand acelasi numar, care vor fi vandute, iar sumele obtinute din vanzare vor fi intrebuintate pentru acoperirea cheltuielilor de publicare si de vanzare, a dobanzilor de intarziere si a varsamintelor neefectuate, restul fiind inapoiat actionarilor.

•  Daca pretul obtinut nu este indestulator pentru acoperirea tuturor sumelor datorate societatii sau daca vanzarea nu are loc din lipsa de cumparatori, societatea va putea sa se indrepte impotriva subscriitorilor si cesionarilor conform prevederilor legii.

•  Subscriitorii si cesionarii ulteriori sunt raspunzatori solidar de plata actiunilor timp de 3 ani, socotiti de la data cand s-a facut mentiunea de transmitere in registrul actionarilor.

Articolul 16

Interdictii privind actiunile

•  Societatea nu poate dobandi propriile sale actiuni, fie direct, fie prin persoane care actioneaza in nume propriu, dar pe seama acestei societati, in afara de cazul in care adunarea generala extraordinara a actionarilor hotaraste altfel, cu respectarea dispozitiilor legii, dupa cum urmeaza:

•  autorizand dobandirea, adunarea generala extraordinara stabileste, in principal: modalitatile de dobandire; numarul maxim de actiuni care urmeaza a fi dobandite; contravaloarea lor minima si maxima; perioada efectuarii operatiunii care nu poate depasi 18 luni de la data publicarii hotararii adunarii generale in Monitorul Oficial;

•  valoarea actiunilor proprii dobandite de societate, inclusiv a celor aflate in portofoliul sau, nu poate depasi 10% din capitalul social subscris;

•  se pot dobandi numai actiuni integral liberate si numai in cazul in care capitalul social subscris este integral varsat;

•  plata actiunilor astfel dobandite se va face numai din beneficiile distribuibile si din rezervele disponibile ale societatii, cu exceptia rezervelor legale, inscrise in ultimul bilant contabil.

•  Actiunile dobandite potrivit alineatului (1) nu dau dreptul la dividende, iar pe toata durata posedarii lor de catre societate, dreptul de vot pe care il confera aceste actiuni este suspendat. In cazul dobandirii de catre societate a actiunilor proprii, cu incalcarea prevederilor legii, aceasta are obligatia de a le instraina in termen de cel mult un an de la data subscrierii lor, potrivit hotararii adunarii generale extraordinare, actiunile neinstrainate in acest termen fiind anulate, iar capitalul social urmand a fi redus in mod corespunzator.

•  Restrictiile prevazute la alineatul (1) nu se aplica atunci cand dobandirea de catre societate a unui numar determinat de actiuni proprii, integral liberate se poate face in situatiile prevazute de lege.

•  Societatea nu poate sa acorde avansuri sau imprumuturi si nici sa constituie garantii in vederea subscrierii sau dobandirii propriilor sale actiuni de catre terti.

•  Luarea in gaj a propriilor actiuni, fie direct, fie prin persoanele care actioneaza in nume propriu, dar pe seama societatii, este asimilata cu dobandirea propriilor actiuni, acestea urmand a se contabiliza separat .

Articolul 17

Gajarea actiunilor

•  Titularii actiunilor le pot gaja, pe baza unei declaratii data de titularul lor, in forma autentica sau prin inscris sub semnatura privata (certificata de functionarul societatii sau al registrului independent privat al actionarilor), in care se arata: a) cuantumul datoriei; b) valoarea; c) categoria actiunilor gajate.

•  Constituirea gajului se inscrie in registrul actionarilor.

•  Creditorului gajist i se elibereaza o dovada a constituirii gajului.

Articolul 18

Vanzarea actiunilor

Actionarii care ofera spre vanzare actiunile lor prin oferta publica vor trebui sa intocmeasca un prospect de oferta in conformitate cu prevederile Legii privind valorile mobiliare si bursele de valori.

Articolul 19

Retragerea actionarilor

•  Actionarii au dreptul de a se retrage din societate si de a obtine contravaloarea actiunilor pe care le poseda 17) .

•  O data cu cererea de retragere, ei vor depune si actiunile pe care le poseda.

Articolul 20

Evidenta actiunilor

•  Actiunile poarta timbrul sec al societatii si semnatura unui numar de doi administratori desemnati de Consiliul de administratie.

•  Pana la emiterea si eliberarea de actiuni in forma materiala, societatea, din oficiu sau la cererea actionarilor, va elibera cate un certificat de actionar cuprinzand toate elementele unei actiuni 18) .

•  Evidenta actiunilor se tine intr-un registru numerotat, sigilat si parafat de presedintele Consiliului de administratie, care se pastreaza la sediul societatii.

•  Situatia actiunilor se cuprinde in bilantul contabil anual 19) .

CAPITOLUL III

CONDUCEREA, ADMINISTRAREA SI CONTROLUL SOCIETATII

Sectiunea I

Conducerea societatii

§ 1. Adunarea generala

Articolul 21

Dispozitii comune

•  Adunarea generala a actionarilor este organul suprem de conducere al societatii, care ia decizii privind activitatea acesteia si asigura politica ei economica si comerciala.

•  Adunarea generala este ordinara si extraordinara si are loc la sediul societatii 20) sau in localul ce se va indica in convocare.

Articolul 22

Convocarea adunarii generale

•  Adunarea generala se convoaca de catre Consiliul de administratie, in termenul prevazut de lege, acesta neputand fi, in nici un caz, mai mic de 15 zile de la publicarea convocarii.

•  Convocarea societatii se publica in Monitorul Oficial al Romaniei (Partea a IV-a) si intr-unul din ziarele de larga raspandire din localitatea in care se afla sediul societatii sau din cea mai apropiata localitate.

•  Convocarea va cuprinde, in mod obligatoriu:

•  locul si data tinerii adunarii generale;

•  ordinea de zi.

•  Consiliul de administratie are obligatia sa convoace, de indata, adunarea generala, la cererea actionarilor reprezentand a zecea parte din capitalul social sau o cota mai mica iar daca cererea cuprinde dispozitii ce intra in atributiile adunarii, se va tine seama de urmatoarele:

•  adunarea generala va avea loc in termen de o luna de la data inregistrarii cererii;

•  in cazul in care Consiliul de administratie nu convoaca adunarea generala, aceasta se face prin organele instantei judecatoresti de la sediul societatii.

•  Actionarii, reprezentand intreg capitalul social, vor putea – daca nici unul dintre ei nu se opune – sa intruneasca o adunare generala si sa ia orice hotarare de competenta acesteia fara respectarea formalitatilor cerute pentru convocarea ei.

Articolul 23

Dreptul de vot in adunarea generala

•  Actionarii isi exercita dreptul de vot in adunarea generala, proportional cu numarul actiunilor pe care le poseda astfel:

•  actionarii indreptatiti sa incaseze dividende sau sa exercite alte drepturi prevazute de lege se inscriu in evidentele societatii (registrul independent, privat, al actionarilor) corespunzator datei de referinta;

•  daca actiunile sunt grevate de un drept de uzufruct, dreptul de vot conferit de aceste actiuni apartine uzufructuarului in adunarile generale ordinare si nudului proprietar in adunarile generale extraordinare;

•  in cazul cand actiunile sunt gajate, dreptul de vot apartine proprietarului lor;

•  actionarii nu pot fi reprezentati in adunarile generale decat prin alti actionari, in baza unei procuri speciale;

•  actionarii-persoane fizice care nu au capacitatea legala, precum si actionarii-persoane juridice pot fi reprezentati prin reprezentantii lor legali care, la rand lor, pot da procura speciala altor actionari;

•  consiliul de administratie (administratorul unic) si functionarii societatii nu-i pot reprezenta pe actionari;

•  administratorii nu pot vota, in baza actiunilor pe care le poseda, nici personal, nici prin mandatar, descarcarea gestiunii lor sau o problema in care persoana sau administratia lor este in discutie. Ei pot vota bilantul contabil si contul de profit si pierderi daca, fiind posesorii a cel putin jumatate din capitalul social, nu se poate forma majoritatea legala fara votul lor;

•  actionarii care, intr-o anumita operatiune, au, fie personal, fie ca mandatar al unei alte persoane, un interes contrar aceluia al societatii, au obligatia sa se obtina de la deliberarile privind acea operatiune.

•  Dreptul de vot nu poate fi cedat, orice conventie privind exercitarea, intr-un anumit fel, a dreptului de vot fiind nula.

Articolul 24

Organizarea adunarii generale

•  In ziua si la ora aratate in convocare, sedinta adunarii generale se deschide de presedintele Consiliului de administratie sau de catre inlocuitorul sau.

•  Adunarea generala va alege, dintre actionarii prezenti, 1-3 secretari care verifica:

•  lista de prezenta a actionarilor indicand capitalul social pe care il reprezinta fiecare;

•  procesul-verbal intocmit de cenzori pentru constatarea numarului actiunilor depuse;

•  indeplinirea tuturor formalitatilor cerute de lege si de prezentul act constitutiv pentru tinerea adunarii generale.

•  Adunarea generala va putea hotari ca operatiunile prevazute la alin. (2) sa fie supravegheate sau indeplinite de un notar public, pe cheltuiala societatii.

•  Unul dintre secretari intocmeste procesul-verbal al sedintei adunarii generale.

•  Presedintele poate desemna, dintre functionarii societatii, unul sau mai multi secretari tehnici, care sa ia parte la executarea operatiunilor prevazute la alineatele precedente.

•  Dupa constatarea indeplinirii cerintelor legale si a prevederilor prezentului act constitutiv pentru tinerea adunarii generale, se intra in ordinea de zi.

Articolul 25

Hotararile adunarilor generale

•  Hotararile adunarilor generale se iau prin vot deschis, cu exceptia alegerii membrilor Consiliului de administratie si a cenzorilor, a revocarii lor si luarii hotararilor privind raspunderea administratorilor, care se iau, in mod obligatoriu, prin vot secret.

•  Un proces-verbal, semnat de presedinte si de secretar, constata:

•  indeplinirea formalitatilor de convocare;

•  data si locul adunarii generale;

•  actionarii prezenti;

•  numarul actiunilor;

•  dezbaterile in rezumat;

•  hotararile luate;

•  declaratiile actionarilor

•  La procesul-verbal se vor anexa actele referitoare la convocare, precum si listele de prezenta a actionarilor.

•  Procesul-verbal se trece in registrul adunarilor generale.

•  Hotararile luate de adunarea generala in limitele legii sau ale actului constitutiv sunt obligatorii chiar si pentru actionarii care nu au luat parte la adunare sau au votat contra.

Articolul 26

Atacarea in justitie a hotararilor adunarilor generale

•  Hotararile adunarii generale contrare legii sau actului constitutiv pot fi atacate in justitie, in termen de 15 zile de la data publicarii in Monitorul Oficial al Romaniei (Partea a IV-a), de oricare dintre actionarii care nu au luat parte la adunarea generala sau au votat contra si au cerut sa se insereze aceasta in procesul-verbal al sedintei.

•  Cererea in anulare se va introduce la instanta de pe raza teritoriala unde societatea isi are sediul, actionarul fiind obligat sa depuna la grefa acesteia cel putin o actiune.

•  Hotararea definitiva de anulare se mentioneaza in registrul comertului si se publica in Monitorul Oficial al Romaniei (Partea a IV-a), de la data publicarii ea fiind opozabila tuturor actionarilor.

§ 2. Adunarea generala ordinara

Articolul 27

Intrunire, atributii

•  Adunarea generala ordinara se intruneste cel putin o data pe an, in cel mult 3 luni de la incheierea exercitiului financiar.

•  Adunarea generala ordinara mai are urmatoarele obligatii principale:

•  sa discute, sa aprobe sau sa modifice bilantul contabil, dupa ascultarea raportului administratorilor si cenzorilor si sa stabileasca dividendul;

•  sa aleaga administratorii si cenzorii societatii;

•  sa fixeze remuneratia cuvenita, pentru exercitiul in curs, administratorilor si cenzorilor;

•  sa se pronunte asupra gestiunii administratorilor;

•  sa stabileasca bugetul de venituri si de cheltuieli, iar, dupa caz, programul de activitate, pe exercitiul financiar urmator;

•  sa hotarasca gajarea, inchirierea sau desfasurarea uneia sau a mai multor unitati ale societatii.

Articolul 28

Cvorumul legal

•  Pentru validitatea deliberarilor adunarii generale ordinare este necesara prezenta actionarilor care sa reprezinte cel putin jumatate din capitalul social, iar hotararile sa fie luate de actionarii care detin majoritatea absoluta din capitalul social reprezentat in adunare.

•  In cazul in care adunarea generala ordinara nu poate lucra din cauza neindeplinirii conditiilor prevazute la alin. (1), adunarea ce se va intruni dupa a doua convocare poate sa delibereze asupra problemelor existente pe ordinea de zi a celei dintai adunari, oricare ar fi partea de capital social reprezentata de actionarii prezenti, cu majoritate de voturi.

§ 3. Adunarea generala extraordinara

Articolul 29

Intrunire, atributii

•  Adunarea generala extraordinara se intruneste ori de cate ori este necesar pentru:

•  schimbarea formei juridice a societatii;

•  schimbarea sediului societatii;

•  modificarea obiectului de activitate al societatii;

•  prelungirea duratei societatii;

•  majorarea capitalului social;

•  reducerea capitalului social sau reintregirea lui prin emisiune de noi actiuni;

•  fuziunea cu alte societati sau divizarea societatii;

•  dizolvarea anticipata a societatii;

•  conversia actiunilor dintr-o categorie in alta;

•  conversia unei categorii de obligatiuni in alta categorie sau in actiuni;

•  emisiunea de obligatiuni;

•  oricare alta modificare a actului constitutiv sau oricare alta hotarare pentru care este ceruta aprobarea adunarii generale extraordinare.

•  Pentru validitatea deliberarilor adunarii generale extraordinare sunt necesare:

•  la prima convocare, prezenta actionarilor reprezentand trei patrimi din capitalul social, iar hotararile vor fi luate cu votul unui numar de actionari care sa reprezinte cel putin jumatate din capitalul social.

•  la convocarile urmatoare, prezenta actionarilor reprezentand jumatate din capitalul social, iar hotararile vor fi luate cu votul unui numar de actionari care sa reprezinte cel putin o treime din capitalul social;

Articolul 30

Aplicarea prevederilor comune

Prevederile privind convocarea, cvorumul si desfasurarea adunarilor generale ale actionarilor se aplica si adunarilor speciale.

Sectiunea a II-a

§ 1. Administratorul unic/Consiliul de administratie

Articolul 31

Dispozitii comune

•  Societatea va fi condusa de (numele si prenumele) MANUELA GIOSANU de cetatenie ROMANA domiciliat in IASI, str. . IASOMIEI. Nr55, posesor al CI seria MX nr312564 eliberat de POL IASI la data de 10.02.01., nascut in . IASI la 04.05.77, sex FEMININ, in calitate de administrator unic, pe o perioada de 2 . ani incepand cu data inmatricularii societatii, cu posibilitatea de a fi reales.

sau

•  Societatea va fi condusa de un Consiliu de administratie compus din actionari alesi pe o perioada de 2 ani incepand cu data inmatricularii societatii, cu posibilitatea de realegere.

•  Inlocuirea administratorului/Consiliului de administratie se face exclusiv de adunarea generala a actionarilor.

Articolul 32

Vacanta administratorilor

In caz de vacanta a unuia sau a mai multor administratori, cei ramasi, impreuna cu cenzorii, deliberand in prezenta a 2/3 si cu majoritatea absoluta, procedeaza la numirea administratorului (administratorilor) provizoriu, pana la convocarea adunarii generale 44) .

Articolul 33

Garantii

•  Administratorul unic/Consiliul de administratie va depune o garantie de . . . . . . . . . . . . . . . . lei de fiecare persoana 45), inainte de preluarea functiei 46) .

•  Garantia ramane in casa societatii si se restituie dupa ce adunarea generala a societatii a aprobat bilantul contabil al ultimului exercitiu financiar in care administratorul (administratorii) a indeplinit aceasta functie si i s-a dat descarcare.

•  Administratorul (administratorii) depune/depun semnatura/semnaturile la Oficiul Registrului Comertului odata cu prezentarea certificatului eliberat de cenzori, din care rezulta depunerea garantiei.

Articolul 34

Intrunirile Consiliului de administratie

•  Consiliul de administratie se intruneste ori de cate ori este necesar.

•  El trebuie sa se intruneasca cel putin o data pe luna la sediul societatii.

•  Convocarile pentru intrunirile Consiliului de administratie trebuie sa cuprinda:

•  data si locul unde se va tine sedinta;

•  ordinea de zi.

•  In sedintele Consiliului de administratie nu se poate lua nici o decizie asupra problemelor neprevazute pe ordinea de zi, decat in caz de urgenta si cu conditia ratificarii in sedinta urmatoare de catre membrii absenti.

•  La intrunirile consiliului de administratie, directorii prezinta rapoarte scrise despre operatiile executate, iar comitetul de directie prezinta registrul deliberarilor sale.

•  La sedintele consiliului de administratie se convoaca si cenzorii.

•  La sedinta se intocmeste un proces-verbal care va cuprinde urmatoarele:

•  ordinea deliberarilor;

•  deciziile luate;

•  numarul voturilor intrunite;

•  opiniile separate – daca este cazul.

Articolul 35

Deciziile consiliului de administratie

•  Deciziile Consiliului de administratie sunt valabile daca la luarea lor sunt prezenti cel putin jumatate din numarul administratorilor.

•  Deciziile administratorilor se iau cu majoritatea absoluta a membrilor prezenti.

Articolul 36

Competenta administratorilor in incheierea unor acte juridice

Administratorii pot incheia acte juridice prin care sa dobandeasca, sa instraineze, sa inchirieze, sa schimbe sau sa constituie in garantie bunuri aflate in patrimoniul societatii, a caror valoare depaseste jumatate din valoarea contabila a activelor societatii la data incheierii actului juridic, numai cu aprobarea adunarii generale extraordinare.

§ 2. Comitetul de directie

Articolul 37

Componenta si remunerare

•  Societatea are un comitet de directie format din 3 persoane, alese dintre membrii Consiliului de administratie, presedintele acestuia fiind si directorul general al societatii.

•  Comitetul de directie se intruneste la sediul societatii cel putin o data pe saptamana.

•  Persoanele numite in comitetul de directie pot fi oricand revocate de Consiliul de administratie.

•  Remuneratia membrilor Comitetului de directie se stabileste prin decizie de consiliul de administratie in cadrul sumei de 2000.00 lei.

Articolul 38

Validitatea deciziilor comitetului de directie

•  Deciziile comitetului de directie se iau cu majoritatea absoluta a voturilor membrilor sai.

•  In comitetul de directie votul nu poate fi dat prin delegatie.

Articolul 39

Interdictii

Membrii comitetului de directie si directorii societatii nu vor putea fi – daca nu au autorizarea consiliului de administratie – administratori, membri in comitetul de directie, cenzori sau asociati cu raspundere nelimitata in alte societati concurente sau avand acelasi obiect de activitate si nici nu vor putea exercita acelasi comert sau altul concurent, pe cont propriu sau al altei persoane, sub sanctiunea revocarii si raspunderii pentru daune.

Articolul 40

Prezentarea registrului de deliberari

Comitetul de directie este obligat sa prezinte, la fiecare sedinta a Consiliului de administratie, registrul sau de deliberari.

§ 3. Functionarii societatii

Articolul 41

•  Consiliul de administratie/Comitetul de directie numeste functionarii societatii pe posturile stabilite prin statul de functiuni aprobat de adunarea generala.

•  Adunarea generala aproba regulamentul de organizare si functionare si regulamentul de ordine interioara ale societatii.

§ 4. Raspunderi

Articolul 42

Raspunderea administratorilor si a comitetului de directie

•  Administratorii sunt raspunzatori de indeplinirea obligatiilor in conditiile dispozitiilor privitoare la mandat si a celor special prevazute de lege. Ei sunt solidar raspunzatori fata de societate pentru:

•  realitatea varsamintelor efectuate de asociati;

•  existenta reala a dividendelor platite;

•  existenta registrelor cerute de lege si tinerea lor corecta;

•  indeplinirea exacta a hotararilor adunarilor generale;

•  stricta indeplinire a indatoririlor pe care le impune legea sau prezentul act constitutiv.

•  Comitetul de directie si toti administratorii raspund fata de societate pentru actele indeplinite de directori sau de functionarii societatii (personalul incadrat) atunci cand dauna nu s-ar fi produs daca ei ar fi exercitat supravegherea impusa de indatoririle functiei lor.

•  Comitetul de directie trebuie sa instiinteze consiliul de administratie de toate abaterile constatate in exercitarea obligatiei lui de supraveghere.

•  Administratorii societatii raspund solidar cu predecesorii lor imediati daca, avand cunostinta de neregulile savarsite de acestia, nu le denunta cenzorilor. Sunt exonerati de raspundere administratorii pentru:

•  actele savarsite sau pentru omisiuni, daca au facut sa se constate, in registrul deciziilor consiliului de administratie impotrivirea lor si au incunostintat despre aceasta, in scris, pe cenzori;

•  deciziile luate, daca nu au asistat la sedintele respective numai atunci cand, in termen de o luna de cand au luat cunostinta de ele, nu au facut impotrivirea potrivit prevederilor de la lit.

Articolul 43

Recuzare

•  Administratorul care are intr-o anumita operatiune, direct sau indirect, interese contrare celor ale societatii, are obligatia sa instiinteze pe ceilalti administratori si pe cenzori si sa nu ia parte la nici o deliberare privitoare la aceasta operatiune.

•  Aceeasi obligatie o are administratorul si in cazul in care, intr-o anumita operatiune, stie ca sunt interesate sotia, rudele sau afinii sai pana la gradul al patrulea inclusiv.

•  Nerespectarea obligatiilor prevazute la alin. (1) si (2) atrag raspunderea administratorului pentru daunele produse societatii.

Sectiunea a III-a

Controlul societatii – Cenzorii

Articolul 44

Numirea cenzorilor

•  Societatea are un numar de 5 cenzori , alesi de adunarea generala constitutiva pe termen de 3 ani, putand fi realesi.

•  Cenzorii isi exercita personal mandatul lor.

•  Cenzorii au depus garantia prevazuta de prezentul act constitutiv pentru administratori.

Articolul 45

Incompatibilitati

Nu pot fi cenzori, iar daca au fost alesi, decad din mandatul lor:

•  rudele sau afinii pana la cel de-al patrulea grad inclusiv sau sotii administratorilor;

•  persoanele care, sub orice forma, primesc pentru alte functii decat aceea de cenzor un salariu sau o remuneratie de la administratori sau de la societate;

•  persoanele carora le este interzisa functia de administrator.

Articolul 46

Remunerare

Cenzorii sunt remunerati cu o indemnizatie fixa, stabilita de adunarea generala.

Articolul 47

Indisponibilitati

•  In caz de deces, impiedicarea fizica sau legala, incetare sau renuntarea la mandat a unui cenzor, supleantul cel mai in varsta il inlocuieste.

•  Daca in acest mod numarul cenzorilor nu se poate completa, cenzorii ramasi numesc alte persoane in locurile vacante, pana la intrunirea celei mai apropiate adunari generale.

•  Atunci cand nu mai ramane in functie nici un cenzor, administratorii convoaca, de urgenta, adunarea generala, care va proceda la numirea altor cenzori

Articolul 48

Obligatii ale cenzorilor

•  Cenzorii, in principal, sunt obligati:

•  sa supravegheze gestiunea societatii;

•  sa verifice daca bilantul contabil si contul de profit si pierderi sunt legal intocmite si in concordanta cu registrele;

•  sa controleze daca registrele sunt tinute cu regularitate;

•  sa verifice daca evaluarea patrimoniului s-a efectuat conform regulilor stabilite pentru intocmirea bilantului contabil.

•  Despre toate constatarile rezultate din controlul executat asupra obiectivelor de la alin. (1), precum si asupra propunerilor pe care le considera necesare cu privire la bilantul contabil, cenzorii fac adunarii generale un raport amanuntit.

•  Adunarea generala nu poate aproba bilantul contabil si contul de profit si pierderi daca acestea nu sunt insotite de raportul cenzorilor.

•  Cenzorii, de asemenea, sunt obligati:

•  sa faca, in fiecare luna, si inopinat, inspectii casei si sa verifice existenta titlurilor sau a valorilor proprietatea societatii sau primite in gaj, cautiune ori in depozit;

•  sa convoace adunarea generala ordinara sau extraordinara atunci cand nu a fost convocata de administratori;

•  sa ia parte la adunarile generale ordinare si extraordinare, putand determina inserarea pe ordinea de zi a propunerilor pe care le considera necesare;

•  sa constate depunerea cu regularitate a garantiei din partea administratorilor;

•  sa vegheze ca dispozitiile legii si ale prezentului act constitutiv sa fie indeplinite de administratori si lichidatori.

Articolul 49

Primirea si solutionarea reclamatiilor actionarilor

•  Oricare actionar are dreptul sa reclame cenzorilor faptele care considera ca trebuie cenzurate, iar acestia au obligatia sa le verifice, si daca le gasesc reale, sa le aiba in vedere la intocmirea raportului catre adunarea generala.

•  In cazul in care reclamatia este facuta de actionarii ce reprezinta cel putin o patrime din capitalul social, cenzorii sunt obligati sa prezinte observatiile si propunerile lor asupra faptelor reclamate.

•  Daca cenzorii socotesc intemeiata si urgenta reclamatia actionarilor reprezentand o patrime din capitalul social, sunt obligati sa convoace de indata adunarea generala. In caz contrar, ei trebuie sa refere la prima adunare generala care trebuie sa ia o hotarare asupra celor reclamate.

•  A patra parte din capital se dovedeste prin depunerea actiunilor la societati bancare din Romania ori la unitati ale acestora, respectiv prin blocarea actiunilor in cont, in cazul celor emise in forma dematerializata.

•  Actiunile raman depuse, respectiv blocate, pana dupa intrunirea adunarii generale extraordinare, iar dovada depunerii, respectiv blocarii lor, va legitima participarea actionarilor la aceasta adunare.

Articolul 50

Prezentarea constatarilor

•  Cenzorii au obligatia sa aduca la cunostinta administratorilor neregulile din administratie, precum si incalcarile dispozitiilor legale si ale prezentului act constitutiv pe care le constata, iar cazurile mai importante le aduc la cunostinta adunarii generale.

•  Cenzorii au dreptul:

•  sa obtina, in fiecare luna, de la administratori, o situatie despre mersul operatiunilor;

•  sa ia parte la sedintele administratorilor, fara a avea drept de vot.

•  Este interzis cenzorilor sa comunice, in particular, actionarilor sau tertilor, datele referitoare la operatiunile societatii, constatate cu ocazia exercitarii mandatului lor.

Articolul 51

Deliberarile cenzorilor

•  Cenzorii pot lucra separat pentru indeplinirea obligatiilor impuse de lege, cu exceptia raportului pe care au obligatia sa-l prezinte adunarii generale, conform art. 49 alin. (2) din prezentul act constitutiv. In acest din urma caz, cenzorii delibereaza impreuna, dar, in caz de neintelegere, pot intocmi rapoarte separate care se depun adunarii generale.

•  Cenzorii trec intr-un registru special deliberarile lor, precum si constatarile efectuate in exercitiul

Capitolul 4

STRUNTURA ORGANIZATIONALA SC TEN LIVES SA

Structura Organizatorica pentru activitatea de baza a S.C. “TEN LIVES” S.A in anul 2007 contine 3 magazine si un depozit central, amplasate astfel:

TEN LIVES 1- Bd. Tudor Vladimirescu

TEBN LIVES 2- Pod Ros

TEN LIVES 3- Bd. Nicolina

Gestiunea mijloacelor fixe la S.C. “Ten Lives” S.A. se tine pe fiecare unitate comerciala in parte si pe ansamblul firmei. Fiecare mijloc fix este evidentiat pe o cartoteca in care sunt consemnate toate datele referitoare la data punerii in functiune, durata normala de exploatare, timpul de functionare efectiv, eventualele interventii pentru reparatii capitale si modernizari.

In anul 2007 valoarea mijloacelor fixe a fost reevaluata cu un coeficient de actualizare de 1.25.

Magazinul Ten Lives 1:

Legenda

1 – intrarea si iesirea clientilor;

2 – intrarea marfurilor;

3 – raion pentru vanzarea incaltamintei;

4 – sala de vanzare cu autoservire;

5 – grup sanitar;

6 – vestiar;

7 – birou director;

8 – sala pentru receptia mrfurilor;

9 – depozit de marfuri pentru marfuri;

10 – mese pentru cosuri;

11 – mese pentru bagaje;

12 – case de marcat;

13 – vitrina exterioara.

Magazinul Ten Lives :

Legenda

1 – intrare clienti;

2 – raion pentru vanzarea lenjeriei pentru femei;

3 – raion pentru vanzarea lenjeriei pentru barbati;

4 – sala de vanzare cu autoservire;

5 – cabine de proba;

6 – sala de receptie a marfurilor;

7 – depozitul de mana;

8 – birou director;

9 – vestiar;

10 – grup sanitar;

11 – vitrina exterioara;

12 – culoar de circulatie

Magazinul Ten Lives 3

Legenda

1 – incaltaminte pentru copii;

2 – paltoane pentru femei si barbati;

3 – confectii pentru femei;

4 – confectii pentru barbati;

5 – confectii pentru copii;

6 – tricotaje pentru copii;

7 – tricotaje pentru femei;

8 – tricotaje pentru barbati;

9 – sala de receptie a marfurilor;

10 – depozitul de mana;

11 – biroul directorului de magazin;

12 – vestiar;

13 – grup sanitar.

Depozit central SC TEN LIVES SA

Legenda

1 – rampa de incarcare – descarcare marfuri;

2 – culoare de circulatie;

3 – sala de receptie marfuri;

4 – sala de pastrare marfuri;

5 – culoar de iesire marfuri;

6 – sala de pregatire a loturilor pentru livrare;

7 – birou director;

8 – atelier intretinere tehnica;

9 – grup sanitar;

10 – teren exterior;

11 – gard protector

Capitolul 5 –Structura mijloacelor fixe, amortizarea anuala

Tabel nr 1-Structura mijloacelor fixe la magazinul “Ten Lives 1”

Amortizarea Mijloacelor Fixe – Unelte,dispozitive, mobilier, instrumente,aparatura birotica

In tabelul nr. 1 este prezentata structura mijloacelor fixe inainte de evaluare si dupa reevaluare la magazinul „Ten Lives 1”. Din tabel reiese ca cea mai mare valoare o au cladirile si inainte si dupa reevaluare.

Totalul mijloacelor fixe inainte de evaluare este de 342000 RON

Totalul mijloacelor fixe dupa reevaluare este de 427505 RON

Tabel nr 2-Structura mijloacelor fixe la magazinul “Ten Lives 2”

In tabelul nr. 3 este prezentata structura mijloacelor fixe inainte de evaluare si dupa reevaluare la magazinul „Ten Lives 3”. Din tabel reiese ca cea mai mare valoare o au cladirile si inainte si dupa reevaluare.

Totalul mijloacelor fixe inainte de evaluare este de 374200 RON

Totalul mijloacelor fixe dupa reevaluare este de 467750 RON

Tabel nr 3-Structura mijloacelor fixe la magazinul “Ten Lives 3”

In tabelul nr. 2 este prezentata structura mijloacelor fixe inainte de evaluare si dupa reevaluare la magazinul „ABBY 2”. Din tabel reiese ca cea mai mare valoare o au cladirile si inainte si dupa reevaluare.

Totalul mijloacelor fixe inainte de evaluare este de 424100 RON

Totalul mijloacelor fixe dupa reevaluare este de 530125 RON

Tabel nr. 4 – Structura mijloacelor fixe la Depozitul Central de Marfuri

In tabelul nr. 4 este prezentata structura mijloacelor fixe inainte de evaluare si dupa reevaluare la depozitul central de marfuri. Din tabel reiese ca cea mai mare valoare o au cladirile si inainte si dupa reevaluare.

Totalul mijloacelor fixe inainte de evaluare este de 1695900 RON

Totalul mijloacelor fixe dupa reevaluare este de 2119875 RON

Planul de organizare a Cladirii Conducerii

Legenda

1 – birou manager general;

2 – secretariat manager general;

3 – birou director comercial;

4 – secretariat director comercial;

5 – birou financiar;

6 – birou marketing;

7 – birou resurse umane;

8 – serviciu comercial marketing pentru confectii, tricotaje, incaltaminte;

9 – birou contabilitate;

10 – serviciu administrativ;

11 – grup sanitar femei;

12 – grup sanitar barbati;

13 – culoar pentru circulatie.

Tabel nr. 5 – Structura mijloacelor fixe ale Cladirii Conducerii

In tabelul nr. 5 este prezentata structura mijloacelor fixe inainte de evaluare si dupa reevaluare la cladirea conducerii. Din tabel reiese ca cea mai mare valoare o au cladirile si inainte si dupa reevaluare.

Totalul mijloacelor fixe inainte de evaluare este de 523490 RON

Totalul mijloacelor fixe dupa reevaluare este de 654363 RON

Tabel nr. 6 – Situatia mijloacelor fixe pe subunitati si pe total (RON) a

S.C. „TEN LIVES” S.A.

In tabelul nr. 6 este prezentata situatia mijloacelor fixe pe subunitati si pe total. Totalul mijloacelor fixe este de 3536621RON.

Tabel nr. 7 – Situatia mijloacelor fixe pe subunitati si pe total (%) a

S.C. „Ten Lives” S.A.

Din tabelul nr. 7 se observa ca in structura mijloacelor fixe, atat la nivelul subunitatilor cat si pe total firma, cladirile detin cea mai mare pondere, urmate de mijloacele de transport, iar pe ultimul loc se afla uneltele, dispozitivele, mobilierul, instrumentele si aparatura de birou. Aceasta situatie evidentiaza gradul scazut de dotare in interiosrul firmei, aceasta influentand nefavorabil productivitatea muncii.

Amortizarea Mijloacelor Fixe

Norma de amortizare a mijlocului fix se poate determina fie prin raportarea valorii anuale de recuperat, calculata ca raport intre valoarea de inventar si durata normala de utilizare, fie raportand 100% la durata normala de recuperat.

I.

Vi = Valoarea de inventar

Dn = Durata normala de utilizare a cladirii

II.

Amortizarea este calculata in Tabelele 8, 9, 10,11

Tabelul nr.8 Situatia generala a mijloacelor fixe

Tabelul nr.9 Amortizarea anuala a mijloacelor fixe la S.C “TEN LIVES’ S.A

Tabelul nr.10 Amortizarea anuala a mijloacelor fixe dupa reevaluare la S.C “TEN LIVES’ S.A

ANALIZA UTILIZARII SUPRAFETELOR DISPONIBILE

In anul 2000, la firma S.C. „TEN LIVES” S.A., suprafata totala se prezinta astfel:

Suprafata magazinului „TEN LIVES1” – 668.28 m2

Suprafata magazinului „TEN LIVES 2” – 388.25 m2

Suprafata magazinului „TEN IVES 3” – 456.75 m2

Suprafata Depozitului Central – 603.4 m2

Suprafata Cladirii Conducerii – 229.7 m2

Suprafata totala – 2346.38 m2

Tabel nr. 11 – Suprafata de teren pe magazine si pe total firma la

S.C. „TEN LIVES” S.A.

Tabel nr. 12 – Suprafata comerciala la

S.C. „TEN LIVES” S.A. (%)

Tabel nr. 13 – Alocarea suprafetei magazinelor pe forma de vanzare la

S.C. „TEN LIVES” S.A. (%)

Tabel nr. 14 – Alocarea suprafetei pentru depozitarea marfurilor la

S.C. „TEN LIVES” S.A.

Tabel nr. 15 – Alocarea suprafetei pentru birouri la

S.C. „TEN LIVES” S.A.

SITUATIA STOCURILOR

Tabel nr. 16 – Stocurile de marfuri la magazinul

„TEN LIVES 1”

Tabel nr. 17 – Stocurile de marfuri la magazinul

„TEN LIVES 2”

Tabel nr. 18 – Stocurile de marfuri la magazinul

„TEN LIVES 3”

Tabel nr. 19 – Stocurile de marfuri la

Depozitul Central de Marfuri

Situatia personalului la S.C. „TEN LIVES” S.A.

Tabel nr. 29 – Personalul angajat permanent

CHELTUIELILE LA S.C. „TEN LIVES” S.A.

CHELTUIELI CU PERSONALUL

Tabel nr. 30 – Numarul de personal si venitul brut annual (RON)

Venit brut lunar reevaluat = Venit brut lunar + (Venit brut lunar*7.7%)

7.7% = Coeficientul de renegociere a salariilor

Venit brut = Venit brut lunar reevaluat * 12 * Nr. Persoane

Tabel nr. 31 – Cheltuieli cu personalul (RON)

CAS = 22% * Venit brut anual

CFS = 3% * (Venit brut anual – CAS)

CASS = 9% * (Venit brut anual – CAS – CFS)

Total cheltuieli salariale = CAS + CFS + CASS

Tabel nr.32 – Cheltuielile cu personalul la S.C “ TEN LIVES” S.A in anul 2007(RON)

(ale angajatilor)

Tabel nr.33 – Cheltuieli de circulatie specifice activitatii comerciale

la S.C “ TEN LIVES” S.A -2007 ( RON )

Tabel nr.34 – Cheltuiele administrativ-gospodaresti la

S.C “ TEN LIVES” S.A – 2007 (RON)

Tabel nr.35 – Cheltuielile generale ale firmei la

S.C “ Ten Lives” S.A – 2007 (RON)

Tabel nr.36 – Calculul cheltuielilor indirecte ale

S.C “ Ten Lives” S.A – 2007 (RON)

Kr=

Kr= coeficientul de repartizare a cheltuielilor indirecte

Kr= =0.0162

Tabel nr.37 – Cheltuieli directe si indirecte ale

S.C “ Ten Lives” S.A – 2007 (RON)

Tabel nr.38 – Cheltuielile variabile si conventional – constante ale

S.C “ Ten Lives” S.A – 2007 ( RON)

Tabel nr. 39 – Indicatorii economico-financiari pentru

S.C „Ten Lives” S.A (RON)

Capitalul Social = 98000 RON

rata rentabilitatii economice

rata rentabilitatii financiare

rata rentabilitatii resurselor consumate

Memoriu de justificare a programului de dezvoltare a S.C „Ten Lives” S.A

In anul 2007 capitalul social al firmei se va modifica datorita:

reevaluarii activelor fixe cu un coefficient de 1.25%

renegocierii salariilor personalului cu un coeficient de 7.7%

Tabel nr. 40 – Vanzarile de marfuri pentru magazinul „Ten Lives” 1 in anul 2007

Tabel nr. 41 – Vanzarile de marfuri pentru magazinul „Ten Lives” 2 in anul 2007

Tabel nr. 42 – Vanzarile de marfuri pentru magazinul „Ten Lives” 3 in anul 2007

Tabel nr. 43 – Stocurile de marfuri pentru magazinul Ten Lives 1 in anul 2007

Tabel nr. 44 – Stocurile de marfuri pentru magazinul Ten Lives 2 in anul 2007

Tabel nr. 45 – Stocurile de marfuri pentru magazinul Ten Lives 3 in anul 2007

Analiza evolutiei cheltuielilor in anul 2007 fata de 2006 la S.C „Ten Lives” S.A.

Cheltuielile firmei se vor modifica in anul 2007 sub influenta urmatorilor factori:

modificarea volumului vanzarilor;

modificarea structurii vanzarilor;

modificarea volumului cheltuielilor care nu depinde de volumul vanzarilor.

Analiza eficientei economice in 2007 fata de 2006

Eficienta economica evidentiaza efectele economice pozitive rezultate in urma depunerii unui efort economic in acest scop.

rata rentabilitatii economice

rata rentabilitatii financiare

rata rentabilitatii resurselor consumate