Nume -prenume: Abalai Gianina Adresa: Iasi, str. Ion Creanga Telefon: 0731371222 Locul și data nasterii: Iasi- 09 martie 1973 Studii – Liceul… [616755]

CURRICULUM VITAE

Date personale

Nume -prenume: Abalai Gianina
Adresa: Iasi, str. Ion Creanga
Telefon: [anonimizat]
Locul și data nasterii: Iasi- 09 martie 1973

Studii
– Liceul Constantin Bracusi 1988 -1992
– Posti ceala profil electrotehnic Liceul Constantin Brancusi 1992 -1994
– Universitatea Al Ion Cuza – FEAA, Contabilitate informatica si de gestiune
2018 – Anul II (in curs )

Calificari profesionale :
-Administrator pensiune turistica , curs acreditat Ministerul m uncii, familiei si protectiei
sociale 2013
-Inspector/referent resurse umane, curs acredidat prin Camera de Comert si
industrie Iasi 2016

Experienta
2000 -2004 SC VEGA SRL, lucrator comercial, contabilate primara
2004 -2007 SC Technomarket SRL, Asistent ma nager, contabil junior program
WinMentor
2007 -2008 agent vanzari zona Moldovei, SC BUILDING SRL
2008 prezent – Manager hotelier SC Roexim SRL, Pensiunea Villa Grande -Iasi

PRINCIPALELE ATRIBUTII/ACTIVITATI :
– Identificarea si atragerea clientilor no i
– Loializarea clientilor existenti atat pentru zona de evenimente private ( botez,
onomastica etc.) cat si pentru zona de corporate (conferinte, petreceri, etc.)
– Stabilirea intalnirilor cu potentialii clienti ai companiei in vederea prezentarii ofertei de
servici i
– Incheierea contract elor de colaborare
– Activitati de promovare si atragere a clientilo r
– Stabilirea noilor modalitati de promovar e
– Planificarea , organizarea, coordonarea si controlul activitatilor hoteliere ;
– Urmarirea solutionarii eficiente a solicitarilor clientilor ;
– Stabilirea unor relatii optime cu furniz orii pentru rezolvarea in timp util si in bune
conditii a tuturor problemelor aparute ;

– Raspund erea pentru calitatea activitatii personalului si pentru fluxul operational la
nivelul pensiunii pe cele 2 departamente ( cazare, bar -restaurant)
-Verificarea, inregistrarea si arhivarea tuturor documentelor financiar -contabile si
inregistrarea in prog ramul de contabilitate WinMentor
– responsabilitati specifice postului de HR junior

Aptitudini
– Atentie distributiva ;
– Persoana dinamica, rezistenta la stres, flexibila ;
– Conf identialitate si responsabilitate ;
– Abilitati de comunicare scris si verbal ;
– Capacitate de organizare a activitatii si ordonare a locului de munca ;
– Orientare catre eficienta, initiativa ;
– Persoana respon sabila, profesionista, serioasa ;

Hobby
– Iubesc natura , apa
– Pescuit ul la spinning

Detin permis categoria B .

Similar Posts