Diagnosticarea Si Evaluarea Societatii

CUPRINS

CUPRINS

CAP. I. INTRODUCERE

1.1.PREZENTAREA CLIENTULUI

1.2.OBIECTUL, SCOPUL ȘI UTILIZAREA EVALUĂRII

1.3.DATA ESTIMĂRII VALORII

1.4. INSTRUCȚIUNILE EVALUĂRII

1.5. TIPUL VALORII ESTIMATE.

1.6. IPOTEZE ȘI CONDIȚII LIMITATIVE

1.6. CONFORMITATEA CU STANDARDELE DE EVALUARE

1.7. DECLARAȚIA DE CONFORMITATE

CAP .II. DIAGOSTICAREA SOCIETĂȚII

2.1. DIAGNOSTICUL JURIDIC

2.2. DIAGNOSTICUL COMERCIAL

2.3. DIAGNOSTICUL MANAGEMENT, ORGANIZARE ȘI RESURSE UMANE

2.4. DIAGNOSTICUL ACTIVITĂȚII DE CERCETARE – DEZVOLTARE

2.5. DIAGNOSTICUL OPERAȚIONAL

2.6. DIAGNOSTICUL ECONOMICO – FINANCIAR

1. INDICATORII DE ECHILIBRU

2. INDICATORI DE EVOLUȚIE

3. INDICATORII DE STRUCTURĂ

4. INDICATORI PE BAZA CONTULUI DE PROFIT ȘI PIERDERE

5. INDICATORI DE FINANȚARE

6. INDICATORI DE GESTIUNE

7. INDICATORI DE ACTIVITATE

8. INDICATORI ECONOMICO – FINANCIARI

9. INDICATORI DE BONITATE

2.7. CONCLUZIILE DIAGNOSTICULUI. ANALIZA SWOT.

CAP. III. EVALUAREA ÎNTREPRINDERII

3.1. METODA ACTIVULUI NET CONTABIL (ANC)

3.2. METODA ACTIVULUI NET CONTABIL CORECTAT (ANCC)

3.3. METODA DISCOUNT CASH-FLOW

CAP. IV. CONCLUZII

ANEXE

Similar Posts