. Strategii Si Politici de Selectie Si Recrutare a Personalului (s.c. Xyz S.r.l.)

Byadmin

CUPRINS

Recrutarea si selectia resurselor umane

1.1. 1.1.1 Necesitatea de recrutare a resurselor umane

Recrutarea – activitatea de baza a proceselor de

asigurare cu personal

Factori interni si externi ai recrutarii

Responsabilitatea in recrutarea resurselor umane

Metode, criterii si principii de recrutare a resurselor umane

Selectia resurselor umane

Prezentarea societatii

Caracterizarea tipologica a firmei

Scurt istoric ;

Constituire si forma juridica ;

Statutul ;

Situatia cladirilor, instalatiilor si asigurarilor cu utilitati ;

Structurarea organizatorica .

Activitatea economica a societatii

Piata ;

Situatia clientilor si a furnizorilor ;

Descrierea categoriei de personal ;

Activitati de personal ;

Analiza resurselor umane ;

Salarii ;

Activitati de personal ;

Activitatea comerciala in anul 2002 comparativ cu anul 2001;

Analiza sumara a Bilantului Contabil in anul 2002 ;

Analiza economica a activitatii firmei ;

Contul de profit si pierdere ;

Cifra de afaceri ;

Valoarea adaugata ;

Rezultatul exercitiului ;

Recrutarea si selectia personalului la firma

. Planificarea resurselor umane

Recrutarea personalului

Recrutarea interna si externa-avantaje si dezavantaje ;

Metode de recrutatre a resurselor umane .

Prezentarea procesului de selectie a personalului

Metode de selectie a personalului ;

Etapele selectiei personalului ;

Studiu de caz – selectarea personalului cu studii superioare,

cu studii medii si cu studii de baza .

Incadrarea unui angajat

Contractul individual de munca

Contractul colectiv de munca

Recrutarea si selectia personalului la societatea comerciala

1 st KLASS INTERNATIONAL COM S.R.L.

V. Concluzii

Bibliografie

93 pagini

Bibliografie:

Milkovich, Baudreau – Personnel – Human Resources Management & Diagnostic . Aproach ;

Lefter v. , Manolescu A.– „Managementul Resurselor Umane“, Editura Didactica si Pedagogica, Bucuresti, 1995 ;

Contract colectiv de munca ;

LL. Byers – „Human Resource Management“, Ed. Hom. ;

Manolescu – „Managementul Resurselor Umane“ , Ed. Coresi ;

Milkovich – „Human Resources Management“, Six.tb ;

Nicolescu O. – „Management, Ed. Economica Bucuresti, 1999 ;

Burloiu P. – „Managementul Resurselor Umane“ , Lumina Lex,1997;

Adkin, elaine, s.a. – „Resurse umane“, Ed. Nemira, Bucuresti, 1999 ;

Paulescu, Ion – „Managementul resurselor umane – Studii de caz“, Ed. Eficient, Bucuresti, 2000 ;

Stanciu, Stefan – „Managementul Resurselor Umane “, Ed. SNSPA – Facultatea de Comunicare si Relatii Publice .

Copyright Notice

© Licențiada.org respectă drepturile de proprietate intelectuală și așteaptă ca toți utilizatorii să facă același lucru. Dacă consideri că un conținut de pe site încalcă drepturile tale de autor, te rugăm să trimiți o notificare DMCA.

Acest articol: . Strategii Si Politici de Selectie Si Recrutare a Personalului (s.c. Xyz S.r.l.) (ID: 132881)

Dacă considerați că acest conținut vă încalcă drepturile de autor, vă rugăm să depuneți o cerere pe pagina noastră Copyright Takedown.

Similar Posts