. Motivarea, Arma Strategica In Managementul Firmei

Cuprins

Introducere ……………………………………………………………………………………………………………………..3

Capitolul I: Motivarea – componenta princială a managementului resurselor umane ……………… 4

Rolul managementului resurselor umane în cadrul organizației ………………………….. 4

Motivarea – element cheie al managementului resurselor umane ………………………. 11

Capitolul II: Procesul de motivare ………………………………………………………………………………….. 16

2.1. Motivarea – definiția și formele acesteia ………………………………………………………… 16

2.2. Teorii motivaționale clasice ………………………………………………………………………….. 22

2.2.1. Teoria ierarhiei nevoilor (Abraham Maslow) …………………………………….. 22

2.2.2. Teoria X și Teoria Y (Douglas McGregor) ……………………………………….. 23

2.2.3. Teoria factorilor duali (F. W. Herzberg) …………………………………………… 24

2.2.4. Teoria ERG (Clayton Alderfer) ……………………………………………………….. 25

2.2.5. Teoria achiziției succeselor (Mc Clelland) ………………………………………… 26

2.3. Teorii motivaționale moderne ……………………………………………………………………….. 28

Capitolul III: Particularități ale motivării in cadrul companiei S.C. Mobifon S.A.

3.1. Prezentarea generală a companiei S.C. Mobifon S.A. ………………………………………. 31

3.1.1. Connex GSM – marcă înregistrată a consorțiului MOBIFON ……………… 31

3.1.2. Evoluția activității la CONNEX GSM ……………………………………………… 32

3.1.3. Obiectul de activitate ……………………………………………………………………… 35

3.2. Cultura oraganizațională Connex – misiune, viziune, valori ……………………………… 36

3.2. Instrumente folosite în scopul motivării …………………………………………………………. 43

Bibliografie …………………………………………………………………………………………………………………. 45

Bibliografie

G. T. Milkovich, J. W. Boudreau, Human Resource Management, Sixth Edition, Irwin, Boston, 1991

M. Armstrong, A Handbook of Human Resource Management Practice, Kogan Page, Lomdon, 1999

D. Coleman, Management competitiv, Managementul resurselor umane, Open Business School, Centre for Open Distance Education Romania, 1991

Similar Posts

  • .modelarea Cibernetica a Pietei Fortei de Munca

    Cuprins Bibliografie === Capitolul 1 === Capitolul 1 PIAȚA FORȚEI DE MUNCĂ. PREZENTARE GENERALĂ 1.1. PIAȚA FORȚEI DE MUNCĂ. CARACTERISTICI. Ocuparea forței de muncă este o problemă majoră și se realizează pe piața muncii. Piața muncii reprezintă mecanismul de reglare prin decizii libere ale subiecților economici prin intermediul salariilor, al cererii și ofertei forței de…

  • Strategia DE Pret LA Sc Druckfarben Hellas – Sat A.eb.e

    STRATEGIA DE PREȚ LA SC DRUCKFARBEN HELLAS – SAT A.EB.E. Cuprins. Introducere. Capitolul I – Abordări teoretic ale strategiilor de preț 1.1. Strategii generice privind prețul 1.2. Forțele care au impact asupra prețurilor: Capitolul II – Studiu privind strategiile de preț practicate de grupul elen Druckfarben Hellas – Sat a.e.b.e. 2.1. Prezentarea grupului elen Druckfarben….

  • Amenajarea Unei Gradini In Scop Recreativ

    AMENAJAREA UNEI GRADINI IN SCOP RECREATIV Cuprins introducere capitolul i prezentarea locației 1.1.scurt istoric 1.2. isroria localități după 1564 1.3. așezare, suprafață, vecini 1.4. dealuri și munți 1.5. solurile 1.6. microclimatul așezării capitolul ii. funcționalitatea spațiilor verzi 2.1. funcția de producție 2.2. funcția recreativă 2.3. funcția decorativă capitolul iii principiile de proiectare a spatiilor verzi…

  • Analiza Situatiei Generale A Cheltuielilor LA Sc

    === proiect === CUPRINS Capitolul 1.          Consideratii    generale asupra activitatii societatii    UPET    SA …………pag.5                 1.1.          Prezentarea societății comerciale “UPET” S.A…………………………….pag.5                 1.2.          Structura capitalului și…

  • Strategia de Comunicatie Promotionala la S.c. Zepter International Romania S.r.l

    Strategia de comunicatie promotională la S.C.Zepter International Romania S.R.L. CUPRINS INTRODUCERE CAPITOLUL 1. COMUNICAREA ÎN MARKETING 1.1 Conceptul de comunicație de marketing 1.2 Conținutul comunicației de marketing 1.3 Sistemul de comunicație al organizației 1.4 Structura activităților de natură promoțională CAPITOLUL 2.  MANAGEMENTUL COMUNICAȚIEI PROMOȚIONALE DE MARKETING 2.1 Strategii ale comunicației promoționale de marketing 2.2 Planul comunicației…

  • Studiu Privind Impozitul PE Venit DE LA Persoanele Juridice DIN România

    CUPRINS INTRODUCERE………………………………………………………………………….….4 Cap I. CONȚINUTUL, ROLUL ȘI CLASIFICAREA IMPOZITELOR…………………………………………………………………………………………………………6 1.1.Noțiuni generale privind impozitele și taxele……………………………………….……..6 1.1.1.Conținutul și rolul impozitelor……………………………………………………………6 1.1.2.Elementele impozitelor…………………………………………………………………..8 1.1.3.Impunerea………………………………………………………………………………..9 1.1.4.Clasificarea impozitelor………………………………………………………………….9 1.1.5.Caracterizarea generală a impozitelor directe………………………………………….12 1.2.Impozitul pe profit………………………………………………………………………..13 1.2.1.Contribuabilii impozitului pe profit…………………………………………………….13 1.2.2.Cotele de impozitare……………………………………………………………………13 1.2.3.Baza de calcul a impozitului pe profit………………………………………………….14 1.3.Impozitul pe venitul microîntreprinderilor……………………………………………….15 1.3.3. Reguli de determinare a…