2Universitatea din Craiova [601850]

2Universitatea din Craiova
Facultatea de Economie și Administrarea Afacerilor
Programul de studii: Analiza si evaluarea financiara a organizatiilor
DETERMINAREA REZULTATULUI
EXERCITIULUI SI IMPOZITAREA
ACESTUIA
Conducător Științific
Conf.univ.dr. Cristian Dragan
Absolvent: [anonimizat], 2017

3CUPRINS
CAP.1. Definirea clasificarea și recunoașterea veniturilor în contabilitate ………………………….. …………..5
1.1Definirea no țiunilor de cheltuieli și venituri și determinarea rezultatului contabil ………………………. 5
1.2 Impozitarea profitului ………………………….. ………………………….. ………………………….. ……………………. 9
1.2 Distribuirea rezultatului exercitiului ………………………….. ………………………….. ………………………….. ..11
Capitolul 2Determinarea rezultatului exercitiului ………………………….. ………………………….. …………….. 12
1.1 Documente de reflectare a rezultatului exercitiului ………………………….. ………………………….. ……..12
2.2 Contabilitatea rezultatului exercitiului si a rezultatului reportat ………………………….. ………………… 13
2.3 Structura contului de profit si pierdere ………………………….. ………………………….. ………………………. 15
3.1. Prezentare generală a „SC BALANCE MODERN “S.R.L. ………………………….. ………………………….. ….18
3.2.Organizarea „SC.BALANCE MODERN” S.R.L………………………….. ………………………….. ……………… 19
3.2.1.Structura personalului. Resursele umane………………………….. ………………………….. …………………. 20
3.3.Modul deorganizare acontabilită ții………………………….. ………………………….. ………………………….. 23
3.4.Documentele șiregistrele decontabilitate ………………………….. ………………………….. ………………….. 23
3.2.Aspecte economico –financiare ………………………….. ………………………….. ………………………….. ..25
3.5 Analiza economico -financiară a microîntreprinderii ………………………….. ………………………….. ……..26
3.5.Contabilitatea cheltuielilor si veniturilor la S.C. BALANCE MODERN S.R.L ………………………….. .30
Bibliografie ………………………….. ………………………….. ………………………….. ………………………….. …………..35

4INTRODUCERE
Masurarea siraportarea performantei financiare auneientitatieconomice reprintao
funtieimportanta acontabilitatii organizata lanivelulacesteia.Performanta financiara aunei
activitatidesfasurate deoentitateadicarezultatul finalobtinutsedetermina cadiferentaintre
veniturisicheltuieli. Masurarea rezultatului finalalexercitiului necesitareflectarea sicalcularea
cheltuielilor siaveniturilor obtinute. Princompararea acestorarezultatul poatefipozitivdenumit
profitincazulincareveniturile suntmaimaridectacheltuielile sirezultatnegativeinsituatia
inversa.
“Obiectivele obținute de o întreprindere sunt informații foarte impozrtante pentru
majoritatea utilizatorilor, fiind considerabile în economiile bazate pe investiții private.
Am ales această temă deoarece mi se pare un lucru foarte important cum o companie își
poate controla cheltuielile astfel încât să iasă în câștig, să obțină profit. Personal cred că dacă o
companie dorește să aibă succes și mai ales să obțină cât mai mult p rofit trebuie să -și controleze
nu doar cheltuielile ci și veniturile într -un anumit fel. Este adevărat că controlul veniturilor, este
mult prea diferit de cea a cheltuielilor și mult mai greu de realizat, dar dacă o poți realiza acesta
reprezintă deja jumă tate de drum din calea spre succes. Elaborarea acestui proiect are ca scop
susținerea examenului de disertație prin care se dovedește nivelul elevat de cunoștiințe acumulate
în cei 2 ani de studii.
Alegerea temei “Determinarea rezultatului exercițiului și impozitarea acestuia” reprezintă
Înprimul capitol am prezentat noțiuni teoretice privind cheltuielile, veniturile și profitul,
abordate prin prisma reglementărilor contabile conform e cu Codul fis cal .
In al doilea capitol am prezentat determi narea rezultatului exercițiului, contabilitatea
acestuia si structura contului de profit si pierdere.
Capitolul al treilea prezintă societatea BALANCE MODERN S.R.L. privind obiectul de
activitate, aspecte economico -financiare, structura organizatorică și funcțională, situația
financiară și analiza economico -financiara. Prin conținutul și structura sa, lucrarea prezintă
aspecte teoretice privind definirea cheltuielilor precum și structura veniturilor întrepr inderii în
conformitate cu actele normative și legislative în vigoare, modul de contabilizare a acestora,
modul de determinare a rezultatelor financiare și reflectarea lor în rapoartele financiare1
șiînRomânia unde “concurența” reprezintă factorul hotărâtor, fiind puse în valoare,
atributele fundamentale ale produsului: “calitate -pret”, activitățile firmelor se bucură, unele, de
subvenții din partea statului, altele chiar dețin monopol iar altele, desfășoară o concurență
neloială și “cererea” încă n u este bine definită -să nu facă compromis de la “calitate”. Astfel,
trebuie dată o importanță majorăa“ciclului de viață” al produsului: lansare, creștere,
maturitate șideclin.
Unul dintre obiectivele unei companii, probabil cel mai important, este obți nerea de profit.
Formula obținerii profitului brut este clasică, cunoscută de către toată lumea: venituri minus
cheltuieli. Din câte s -a constatat, în această formulă există un singur termen cunoscut: cheltuiala.
Venitul este variabil, dar totuși foarte im portant, deloc de neglijat.
A obține profit este scopul oricărui întreprinzător care s -a decis să -și ia soarta în propriile mâini.
Dar pentru mai bine de jumătate din firmele românești care activează, acest scop rămâne doar un
ideal, ele mergând în pierder e, așa cum reiese din raportările lor contabile. ”
1http://www.qreferat.com/referate/economie/Contabilitatea -rezultatului -co651.php

5CAP.1. Definirea clasificarea și recunoașterea veniturilor în contabilitate
Definirea no țiunilor de cheltuieli și venituri și determinarea rezultatului contabil
“Pentru a-și atinge obiectivele, situați ile financiare de raportare periodică sunt elaborate
conform principiilor contabilității de angajament .“Astfel , efectele tranzacțiilor și ale altor
evenimente sunt recunoscute atunci când tranzacțiile și evenimentele se produc și sunt
înregistrate în evidențele contabile și raportate în sitatie financiare ale perioadei aferente ”.”Altfel
spus cheltuitelor sunt înregistrate pe măsura angajării lor indiferent de momentul plății, iar
veniturile sunt înregistrate, in diferent de momentul încasării. ”
Subaspect financiar, cheltuielile reprezintă sumele plătite sau care urmează să fie plătite
de către entitate pentru: consumurile de elemente ale activelor circulante de natură stocurilor,
lucrările executate și serviciile prestate de care beneficiază entita tea, cheltuielile cu personalul,
executarea unor obligații legale sau contractuale.
Conform normelor contabile cheltuielile constituie diminuari ale beneficiilor economice
inregistrate pe parcursul perioadei contabile sub forma de iesiri sau scaderi ale va lorii activelor
ori cresteri ale datoriilor care se caracterizeaza in reduceri ale capitalurilor proprii aletele decat
cele rezultate din distribuirea acestora catre actionari. 2
Cheltuielile sunt recunoscute simultan sau combinat cu recunoașterea diminuă rii de active sau
creșterii de pasive.
Sub aspect financiar, veniturile sunt sumele încasate sau care urmează a fi încasate de
către o entitate de la persoane fizice sau juridice din: activități curente de livrări de bunuri,
executări de livrării prestări de servicii angajamente pe care entitatea a consimțit să le primească,
executarea unei obligații legale sau contractuale în favoarea terților, câștiguri din orice surse.
Obiectivele contabilității cheltuielilor, veniturilor și rezultatului se pot sintetiza ca fiind
următoarele: reflectarea fidelă în contabilitate a cheltuielilor, veniturilor și rezultatului,
întocmirea documentelor de sinteză pe baza înregistrărilor realiz ate, pentru a constitui cumulativ,
obiectul de informare a utilizatorilor de informație contabilă.
Așadar, un prim obiectiv al contabilității cheltuielilor, veniturilor și rezultatelor este reflectarea
în contabilitate a operațiilor economico -financiare ge nerate de relațiile întreprinderii, cu o mare
incidență asupra patrimoniului.
În vederea asigurării unei imagini fidele, este necesară respectarea postulatelor și principiilor
contabile general admise, al căror scop principal este chiar armonizarea ș i normalizarea
activității contabile. Principiile contabile general admise sunt subordonate obiectivului
fundamental al contabilității și anume, prezentarea unei imagini fidele a situației patrimoniale,
situațiilor financiare și a performanțelor înt reprinderii.
Principiileacceptate sunt următoarele: principiul independenței exercițiului, continuității
exploatării, costului istoric, permanenței metodelor, prudenței, necompensării, evaluării separate
a elementelor de activ și de pasiv, intangibilității bilan țului de deschidere.
Realizând o reflectare fidelă a realității patrimoniale a întreprinderii, se asigură cel de -al doilea
obiectiv al contabilității cheltuielilor, veniturilor și rezultatelor: întocmirea documentelor de
sinteză.
2Bazele contabilitatii, prof. Maria Sandu, Editura Universitaria Craiova

6Documentul o ficial folosit pentru finalizarea încheierii exercițiului financiar îl constituie
bilanțul contabil. Întocmirea lui asigură o imagine fidelă, clară și completă asupra patrimoniului,
situației financiare și a rezultatului obținut. Din nevoia de a răspunde a cestor cerințe de bază,
bilanțul este conceput ca un set de situații de sinteză, între care: bilanțul, contul de profit și
pierdere, anexă la bilanț și raportul de gestiune.
Bilanțul este conceput ca document principal de sinteză în care se prezintă activu l și pasivul
întreprinderii la încheierea exercițiului. ”
Contul de profit si pierdere, ca document oficial de sinteza ale carui componente sunt
veniturile si cheltuielile prezinta rezultatul ca efect al activitatii desfasurate de entitate si
furnizeaza informatii privind performanta financiara aferenta unei perioade de raportare,
semstrial sau annual.
Anexa la bilanț cuprinde informații complementare și explicative în raport cu bilanțul și contul
de rezultate, precum și o prezentare a metodelor și re gulilor contabile aplicate.
Raportul de gestiune este documentul bilanțier utilizat pentru interpretarea analitică a situației
patrimoniale, evoluției situației financiare și a rezultatului.
În modelul continental de contabilitate, la componentele anterioa re se adaugă tabloul fluxurilor
de trezorerie, completat doar de întreprinderile mari. În contabilitatea românească aceste metode
nu au fost încă adoptate.
În ceea ce privește contabilitatea cheltuielilor, veniturilor și rezultatelor, obiectivul principal este
cel al informării principalilor utilizatori, prin intermediul contului de profit și pierdere și al
tablourilor fluxurilor de trezorerie, asupra activității financiare a întreprinderii și asupra
capacității sale de a produce profit.
Utilizatorii acesto r documente de sinteză sunt interesați mai ales de fluxurile monetare degajabile
și mai puțin de beneficiul net, întrucât acestea sunt o reprezentare concretă a realității, în timp ce
profitul net reprezintă o construcție fără echivalent în realitate.
Pentru investitori și creditori, capacitatea de a realiza câștiguri viitoare este o informație capitală,
dat fiind că reliefează rentabilitatea întreprinderii. În legătură cu determinarea rentabilității, se
pune accent pe măsurarea veniturilor și cheltuielilor de exploatare și nu pe evaluarea elementelor
de activ și de pasiv patrimoniale, astfel încât contul de profit și pierdere a devenit principal
document de sinteză. 3
Capacitatea de a realiza câștiguri viitoare este factorul determinant al valorii de piață a l acțiunilor
care interesează pe investitori și pe creditori. Aceștia iau decizii pe baza fluxurilor de trezorerie –
fenomene concrete și nu pe baza beneficiului net din exploatare -fără reprezentare reală.
Totuși, noțiunile de venituri și cheltuieli sunt sup erioare celor de încasări și plăți în cazul
măsurării variațiilor patrimoniului și pentru determinarea capacității de realizare a câștigurilor
viitoare. Superioritatea rezultă din diferențele apărute pe termen scurt, când nu produc aceleași
rezultate, pent ru că pe termen lung au aceeași traiectorie și se confundă.
Contul de profit și și veniturilor care răspunde cerințelor informaționale ale statului. În țările
anglo-saxone primează modelul contului de rezultate pe criteriul destinației sau pe funcțiile
întreprinderii, care răspunde nevoilor informaționale ale investitorilor, în special, prin
intermediul indicatorului profit pe acțiune.4
Era necesară, în vederea îndeplinirii obiectivului contabilității cheltuielilor și veniturilor,
3Noile reglementari contabile conforme cu Directivele Europene editia a I II-a actualizata la 17.ian 2008
4Contabilitatea societatilor comerciale, Ed. CECCAR, Bucuresti 1995

7întocmirea tablourilor de trezorerie care să explice variația de trezorerie. 5Trezoreria devine
informația cheie, deoarece prin aceasta întreprinderea își finanțează activitatea, asigurându -și
continuitatea.
Prin întocmirea tablourilor de trezorerie se înt revăd sub obiective ale informării, concretizate pe
pierdere este documentul contabil care evidențiază și explică în formă analitică rezultatele, prin
prisma raporturilor de echilibru dintre venituri și cheltuieli. .
Principalul avantaj al tablourilor de tr ezorerie este obiectivitatea datorată ieșirii de sub incidența
convențiilor și politicilor contabile. Conform normelor IAS 7, expresia de flux de trezorerie
reprezintă totalitatea intrărilor și ieșirilor de lichidități sau de echivalente de lichidități. ”
“Lichiditățile sunt fondurile disponibile și depozitele la vedere, în timp ce echivalentele de
lichidități reprezintă plasamente pe termen scurt, foarte lichide, a căror valoare nu riscă să se
schimbe semnificativ. Scopul deținerii acestor lichidități este acela de a asigura angajamentele de
trezorerie pe termen scurt, cu scadența de până la trei luni.6
Toate veniturile și cheltuielile la sfârșitul exercițiului sunt transferate și încorporate în rezultatul
perioadei, aceasta fiind o operațiune strict contabi la. Astfel, veniturile determină creșterea
rezultatului global al exercițiului iar cheltuielile micșorarea acestuia.
Rezultatul contabil al exercițiului se stabilește că diferența între veniturile și cheltuielile
înregistrate și aferente perioadei pe baza relației:
Rezultatul final al exercițiului =venituri -cheltuieli.
Rezultatul poate fi profit contabil, în situația când veniturile sunt mai mari decât cheltuielile sau
pierdere contabilă când veniturile sunt mai mici decât cheltuielile.
Pe baza veniturilor și cheltuielilor din activitățile desfășurate de entitate înscrise în documentul
de sinteză de raportare periodică denumit “contul de profit și pierdere” se stabilesc indicatori
importanți pentru aprecierea performanței financiare a entității, astfel: rez ultatul din exploatare,
rezultatul financiar, rezultatul curent format din rezultatul din exploatare și rezultatul financiar,
rezultatul extraordinar, profitul sau pierderea brută, impozitul pe profit și rezultatul net al
exercițiului.
Rezultatul net se ob ține că diferența între rezultatul contabil brut și impozitul pe profit.
sub denumirea de “profit și pierdere” se înregistrează în contabilitate rezultatul obținut în
exercițiul curent. La sfârșitul anului, profitul obținut se repartizează pe destinațiile legale fapt
pentru care contabilitatea utilizează în acest scop un element bilanțier distinct denumit
“repartizarea profitului” care constituie, de fapt un element cu rol rectificativ. În contabilitate
profitul nerepartizat sau pierderea neacoperită din ex ercițiile precedente se evidențiază distinct
sub denumirea de “rezultatul reportat”
Rezultatul final al exercițiului precum și rezultatul reportat constituie elemente ale pasivelor
entității respectiv surse de finanțare ale activelor bilanțiere motiv pentr u care au fost prezente pe
scurt și în cadrul temei privind capitalurile proprii.
Cheltuielile sunt impartite în următoarele faze:
• Angajarea
•Consumul
•Plățile
•Imputarea
În cadrul procesului de creare a veniturilor se circumscriu 4 momente:
•Producția
5Contabilitate.Baze si Proceduri, Ed. Fundatiei Romania de Maine, Bucurest
6http://teoraeco.blogspot.ro/2010/03/obiectivele.html

8•Facturarea .
• Încasarea
•Incorporarea .
Respectând principiul independenței exercițiilor, toate operațiile care determină cheltuieli și
venituri sunt înregistrate în momentul generării sau angajării lor.
Datorită faptului că atât cheltuielile cât și veniturile pot apărea în anumite etape s -a făcut o
delimitare a acestora. Astfel există 3 categorii de cheltuieli și venituri: ”
“•De exploatare care apar direct în procesul productiv al unei societăți comerciale și care sunt
formatedincheltuielile cu materiile prime, materialele, mărfurile, combustibilii, energia și apa,
lucrări și servicii prestate de terți și care privesc activitatea de exploatare cum ar fi cheltuieli cu
întreținerea și reparațiile, cheltuieli cu chiriile, cheltui elile cu primele de asigurare, cheltuieli cu
transportul de marfă și persoane etc precum și veniturile care se referă la activitatea de
exploatare privind vânzări de mărfuri, produse finite, chirii, prestări de servicii.
•Financiare care se referă la act ivitatea financiară a societății comerciale cum ar fi cheltuielile
cu diferențele de curs valutar, dobânzi, sconturi acordate, amortizări și provizioane, dividende
încasate de la alte societati, diferențe de curs valutar.
•Extraordinare care apar în situ ații neprevăzute la un moment dat și nu sunt legate de
activitatea agentului economic și pot cuprinde cheltuieli cu donații și subvenții, cheltuieli privind
operații de capital .
Pentru înregistrarea în contabilitate a cheltuielilor și a veniturilor se folo sesc conturile din clasa 6
“Cheltuieli ”și respectiv clasa 7 ”Venituri ”.
Conturile de cheltuieli se debitează cu cresterile elementelor de active si conturile de pasiv se
crediteaza cu cresterile elemetelor de pasiv.
Conturile de venituri se crediteaza cu micsorarile de active iar conturile de pasiv se debiteaza cu
micsorarile de pasiv .
Conturile de cheltuieli și venituri se închid lunar prin contul 121“Rezultatul exercițiului”.
Cheltuielile se repartizează asupra rezultatului iar venitur ile se încorporează în rezultate.
La rândul său contul 121“Rezultatul exercițiului” este un cont de bilanț fiind inclus în categoria
conturilor de capitaluri proprii.
Soldulcreditor al contului evidențiază rezultatul sub formă de profit iar soldul debito r rezultatul
sub formă de pierdere. 7
În acest fel contul 121realizează legătura dintre conturile de cheltuieli și venituri pe de o parte și
conturile de bilanț pe de altă parte.
Rezultat contabil = Venituri din livrarea bunurilor mobile, servicii prestate și lucrări executate,
inclusiv din câștiguri de orice natură -Cheltuielile angajate pt realizarea veniturilor.
Din punct de vedere contabil pentru a stabili rezultatul exercițiului se procedează la
închiderea conturilor de cheltuieli și venituri. Relații le dintre conturi intervenite cu această
ocazie sunt:
Închiderea conturilor de cheltuieli pt soldurile debitoare:
121 profit și pierdere =6 cont de cheltuieli.
Închiderea conturilor de venituri, p entrusoldurile creditoare:
7 cont de venituri =121profit și pierdere.
7Legea contabilitatii nr. 82/1991 republicata in MO nr. 48/14.01.2005

9Procedura generală prezentată mai sus se nuanțează în contabilitatea din România, având
în vedere prevederile Legii Contabilității nr 82/1991 și Legii pt aprobarea OG 70/1994 privind
impozitul pe profit.
Astfel în legea contabilității se prevede că profitul și pierderea se stabilesc lunar.
Cea de-a doua lege stabilește că profitul impozabil și impozitul pe profit se calculează și
evidențiază lunar cumulat de la începutul anului fiscal.
Întrucât contabilitatea este conectată la f iscalita te, calculul și evidenta nu se pot realiza decât prin
contabilitate.
În baza celor arătate mai sus, la închiderea exercițiului, situația în contul 121 “Profit și pierdere”,
fără înregistrarea cheltuielilor și veniturilor pe luna decembrie se prezintă astfel: ”
D121C
“La închiderea exercițiului financiar contului 121” Profit și pierdere” incorporează cheltuielile pe
luna decembrie, inclusiv impozitul calculat pe luna decembrie și veniturile realizate pe aceeași
lună.
Se precizează că mărimea i mpozitului pe profit pe luna decembrie este egală cu impozitul
calculat pe luna noiembrie.
În componența cheltuielilor corespondente veniturilor realizate se cuprind și cheltuielile cu
impozitul pe profit calculat și evidențiat (plătit) în cursul exercițiului.
De aceea se poate aprecia că rezultatul contabil înainte de impozitare este caracterizat prin
formula:
Rezultatul contabil înainte de impozitare = (Veniturile r ealizate-Cheltuielile corespondente
veniturilor realizate) + Cheltuielile cu impozitul pe profit calculat și evidențiat în cursul
exercițiului. ”8910
1.2Impozitarea profitului
Impozitul pe profit reprezintă un indicator de renumerare a factorului stat. Sunt obligate
la plata impozitului pe profit toate entitățile economice care desfășoară activități economice și nu
sunt clasificate în alte categorii de impozitare a activității, cum sunt microintreprinderile sau
organizațiile nonprofit. Impozitarea activității prin intermediul impozitului pe profit se realizează
în principal prin trei sisteme, și anume:
8http://www.scritub.com/economie/contabilitate/PROBLEME -DE-BAZA-PRIVIND-ORGAN221861524.php
9http://teoraeco.blogspot.ro/2010_03_01_archive.html
10http://teoraeco.blogspot.ro/2010/03/obiectivele.html

10Sistemul de bază prin care cota de impozit pe profit se aplică asupra profitului impozabil
determinat conform Codului Fiscal;
Sistemul condiționat alternativ care vizează un calcul dublu al impozitului pe profit, din acest
calcul alegându -se valoarea cea mai mare; în această categorie încadrându -se anumite entități
economice, cum ar fi cazionourile, barurile de noapte, pari uri sportive.
Pentru impozitarea profitului trebuie pornit de la realitatea că nu în toate cazurile
principiile contabile subordonate imaginii fidele sunt convergențe în totalitate cu principiile
impunerii fiscale.
Deaceea trebuie făcută distincție între rezult atul contabil și rezultatul fiscal.
Rezultatul contabil reprezintă sum aglobală a profitului sau a pierderii exercițiului financiar ce
figurează în contul 121 “Profit și pierdere” înainte de impozitare.
Rezultatul fiscal reprezintă profitul impozabil sau p ierderea fiscală a exercițiului, stabilit potrivit
regulilor fiscale și în funcție de care se calculează volumul impozitelor exigibile .
Din punct de vedere fiscal potrivit OG 70/1994 privind impozitul pe profit, se determină pe baza
relației:
Profit impo zabil = Venituri realizate -Cheltuieli corespondente veniturilor realizate +
Cheltuielile nedeductibile -Deduceri fiscale
Potrivit normelor fiscale, cheltuielile sunt deductibile numai dacă sunt aferente realizării
veniturilor și cele considerate deduct ibile conform prevederilor legale în vigoare.
Cheltuielile p entrucare nu se accepta deducerea sunt:
•Impozitul pe profitul datorat și impozitul pe venitul realizat în străinătate
•Amenzile și penalitățile datorate către autoritățile române sau străine
•Cheltuieli pentru protocol, care depășesc limitele prevăzute de legea bugetară anuală 11
•Sumele utilizate pt constituirea sau majorarea rezervelor și provizioanelor peste limitele legale
•Cheltuieli de sponsorizare care depășesc limitele cotei prevăzute în Legea 32/1994 privind
sponsorizarea
O structur ă componentă a calculării profitului impozabil este cea destinată deducerilor
fiscale cum sunt: dividende primite de la altă persoană juridică romană, sumele utilizate pt
constituirea sau majorarea fondului de rezervă, veniturile din provizioanele pt care nu s -a admis
deducerea, alte elemente stabilite prin normele legale.
Profitul impozabil stabilit prevederilor prezentate mai sus se calculează și se evidențiază lunar
cumulat de la începutul anului.
De asemenea limitele cheltuielilor deductibile se aplică lunar astfel încât la finele anului fiscal să
se încadreze în prevederile dispozițiilor legale în vigoare.
În baza celor arătate mai sus, impozitul datorat p entru luna în curs se determină pe baza relației:
Impozit datorat pe lună în curs = Impozit pe profit calculat asupra profitului impozabil cumulat
de la începutul anului -Impozitul aferent profitului impozabil cumulat până la sfârșitul lunii
precedente.
Plata impozitului se efectuează trimestrial până la da ta de 25 inclusiv a primei luni din trimestrul
următor.
Înregistrările care se fac în acest sens sunt:
691 = 441
Cheltuieli cu impozitul pe profit impozitul pe profit
11http://documents.t ips/documents/127351307 -licenta-contabilitate -si-informatica -de-gestiune.html

11441 = 5121 sau 5311
Impozit pe profit conturi la bănci casa in lei
12
1.2Distribuirea rezultatului exercitiului
Repartizarea profitului se înregistrează în contabilitate pe destinații după aprobarea
situațiilor financiare anuale.
După ce s -a calculat rezultatul bilanțier, se procedează la înregistrarea operațiilor de
distribuire a profitului.
Ca regulă, distribuir ea profitului se efectuează în conformitate cu prevederile OG 40/1994, Legii
contractului de management nr 66/1993, HG 263/1994 și HG 484/1995.
Profitul net consemnat în bilanțul contabil definit și prin expresia profitul rămas după
plată impozitului pe pr ofit este repartizat prin formulele prezentate mai jos:
Constituirea rezerve lor legale, suma distribuită = Pr ofitul brut X P rocentul de constituire potrivit
prevederilor:
129 = 1061
Repartizarea profitului Rezerve legale
Acoperirea pierderilor din anii precedenți se realizează cu ajutorul următoarei formule contabile:
121 = 117
Profit șipierdere Rezultatul reportat
Repartizarea pe dividende de plată :
121 = 457
Profit și pierdere Dividende de plată
Repartizarea profitului pe reserve:
121 = 106.3
Profit și pierdere Rezerve statutare sau contractuale
12http://www.scritub.com/economie/contabilitate/IMPOZITAREA -PROFITULUI12151.php

12În legătură cu distribuirea profitului pentru dividende sunt necesare unele precizări. Astfel, în
contabilitate dividendul reprezintă orice distribuire în bani sau în natură, în favoarea acționarilor sau
asociațilo r, din profitul stabilit pe baza bilanțului și a contului de profit și pierdere, proporțional cu cota
de participare la capitalul social .13
14
Capitolul 2Determinarea rezultatului exercitiului
1.1Documente de reflectare a rezultatului exercitiului
Documentul de reflectare a rezultatului activității desfășurate este “Contul de profit și
pierdere ‘’sau ‘’Contul de rezultate’’.
Contul de profit și pieredere se constituie într-un formular distinct al documenetelor de sinteză
"Bilanțul contabil". El evidențiază într -o formă analitică rezultatele activ itatii întreprinderii prin
prisma raportului de echilibru dintre cheltuieli și venituri.
Se prezintă sub forma unei liste care grupează veniturile și cheltuielile după natura activității
desfășurate, iar în cadrul lor pe elemente primare de venituri și cheltuieli.
Prezentarea informațiilor în contul de profit și pierdere se face cu date comparative pentru
exercițiul financiar precedent.
Contul de profit și pierdere se imparte in trei părți, în funcție de c ele trei tipuri de activități pe
care se clasifică veniturile și cheltuielile societăților comerciale: activitatea de exploatare,
activitatea financiară și activitatea ex traordinara . El reflectă veniturile, cheltuielile și rezultatele
obținutepe fiecare t ip de activitate și în final, modul de obținere a rezultatului brut al exercițiului
,cheltuielile cu impozitul pe profit aferent și profitul net.
Structura contului de profit și pierdere conține: venituri din exploatare, grupate în: venituri din
vânzări d e mărfuri, venituri din producția vânduta, venituri din producția stocată, venituri din
producția de imobilizări corporale și necorporale, venituri din subvenții de exploatare, venituri
din anulări de provizioane pentru activitatea de exploatare; cheltuiel i din exploatare care includ:
cheltuieli cu mărfuri vândute, cheltuieli cu materii prime și materiale consumabile, cheltuieli cu
combustibili energie și apa, alte cheltuieli materiale, cheltuieli cu lucrări și servicii executate de
terți, cheltuieli cu imp ozite și taxe, cheltuieli cu salarii, cheltuieli cu asigurări și protecție socială,
alte cheltuieli de exploatare.
Pe baza acestor date se pot calcula indicatorii:
13http://www.qreferat.com/referate/economie/Contabilitatea -rezultatului -co651.php
14http://www.qreferat.com/referate/economie/Contabilitatea -rezultatului -co651.php

13Cifrade afaceri = venituri din vânzări de mărfuri +venituri din producția vânduta
Rezultatu l din exploatare = Total venituri din exploatare -Total cheltuieli din exploatare
În continuare structura contului de profit și pierdere cuprinde: venituri financiare, grupate în:
venituri din titluri și creanțe imobilizate, venituri din titluri de plasam ent, venituri din diferențe
de curs valutar, alte venituri financiare sub forma de dobânzi sau sconturi obținute, venituri din
anulari de provizioane pentru activitatea financiară și cheltuieli financiare care sunt alcătuite din:
cheltuieli privind creanțe le imobilizate, cheltuieli din titluri de plasament, cheltuieli din diferențe
de curs valutar, alte cheltuieli financiare sub forma de dobânzi și sconturi acordate, cheltuieli cu
amortizări pentru primele privind rambursarea obligațiunilor și cheltuieli cuconstituirea de
provizioane pentru activitatea financiară.
Cu ajutorul datelor de mai sus se pot calcula indicatorii:
15
Rezultatul financiar = Total venituri financiare -Total cheltuieli financiare
Rezultatul curent al exercițiului = Rezultatul din exploatare +/ -Rezultatul financiar sau Total
venituri din exploatare + Total venituri financiare -Total cheltuieli din exploatare -Total
cheltuieli financiare .
Alte informații cuprinse în contul de profit și pierdere se referă la: venituri ex traordinare,
grupate în venituri din operațiuni de gestiune, venituri din operații de capital, venituri din anulări
de provizioane pentru activitatea excepțională, cât și cheltuieli excepționale constând din
cheltuieli din operații de gestiune, cheltuieli din opera ții de capital, cheltuieli cu amortizări
extraordinare și constituirea de provizioane pentru activitatea ex traordinara .
Pe baza lor se calculează:
Rezultatul ex traordinar = Total venituri ex traordinare -Total cheltuieli ex traordinare
Rezultatul brut al exercițiului = Rezultatul curent +/ -Rezultatul extraordinar
Impozitul pe profit = Rezultatul exercițiului xCota de impozit pe profit (16%)
Rezultatul net = Rezultatul exe rcițiului-Impozitul pe profit16
17
2.2Contabilitatea rezultatului exercitiului si a rezultatului reportat
Pentru evidențierea în contabilitate a elementelor referitoare la rezultatul reportat și
rezultatul exercițiului sunt utilizate conturile existente în Planul general de conturi la grupa 10
15http://www.scritub.com/profesor -scoala/REZULTATUL -EXERCITIULUI1121414202.php
16http://documents.tips/documents/127351307 -licenta-contabilitate -si-informatica -de-gestiune.html
17http://www.scritub.com/pro fesor-scoala/REZULTATUL -EXERCITIULUI1121414202.php

14"Capital și rezerve" și grupa 12 "Rezultatul exercițiului". Din grupa 10 este utilizat contul 117
"Rezultatul reportat".
Contul117 "Rezultatul reportat" ține evidența rezultatului sau părții din rezultatul exercițiului a
căror repartizare a fost amânata d e adunarea generală a acționarilor sau asociaților. Contul este
bifuncțional și înregistrează în debit pierderile contabile realizate în exercițiul precedent, profitul
net realizat în exercițiile precedente, repartizat pentru rezerve, participarea salariaț ilor la profit,
vărsăminte din profitul net al regiilor autonome, dividende cuvenite acționarilor și asociaților,
rezultatul nefavorabil provenit din corectarea erorilor contabile, iar în credit pierderile contabile
ale exercițiilor precedente acoperite di n profitul exercițiului curent, pierderile contabile ale
exercițiilor precedente acoperite din rezerve, pierderile realizate în exercițiile precedente care
reduc capitalul social, profitul net realizat în exercițiul precedent și nerepartizat, rezultatul
favorabil din corectarea erorilor contabile.
Soldul contului poate fi debitor și reprezintă pierderea neacoperită sau creditor și reflectă profitul
nerepartizat.
Din grupa 12 sunt utilizate conturile 121 "Profit și pierdere" și 129 "Repartizarea profitului".
Contul 121 "Profit și pierdere" reflectă profitul sau pierderea realizată în cursul exercițiului. Este
un cont bifuncțional care înregistrează în credit la sfârșitul perioadei (luna), soldul creditor al
conturilor de venituri, cât și pierderea contabilă r eportată, iar în debit la sfârșitul perioadei soldul
debitor al conturilor de cheltuieli, profitul net realizat în exercițiul precedent și nerepartizat,
profitul net realizat în exercițiul precedent care a fost repartizat pe destinații.
Soldul creditor al contului reflectă profitul realizat, dacă veniturile depășesc cheltuielile, iar
soldul debitor, pierderea realizată, dacă cheltuielile depășesc veniturile.
Contul 129 "Repartizarea profitului" evidențiază repartizarea profitului realizat în anul
curent.Contabilitatea analitică a acestui cont se ține pe destinațiile profitului, stabilite potrivit
legii.
Contul 129 "Repartizarea profitului" este un cont de activ care înregistrează în debit rezervele
constituite din profitul realizat în anul curent, acoperire a pierderilor contabile realizate în
exercițiile precedente din profitul realizat în exercițiul curent, sumele repartizate pentru
participarea salariaților la profit, dividende, profitul net al regiilor autonome, surse proprii de
finanțare, iar în credit p rofitul net realizat în exercițiul precedent, care a fost repartizat pe
destinațiile legale.
Soldul contului reprezintă profitul repartizat aferent anului în curs.
Operațiile specifice contabilității rezultatului se pot grupa în două categorii și anume: în registrări
efectuate pe baza bilanțului contabil și înregistrări care se fac după aprobarea bilanțului, în
exercițiul financiar următor. În prima categorie de înregistrări se pot include următoarele
categorii:
Înregistrarea sumelor repartizate la rezerve l egale:
129 = 1061
Repartizarea profitului Rezervelegale
Înregistrarea sumelor repartizate pentru acoperirea pierderilor contabile din exercițiile
precedente:
129 = 117
Repartizarea profitului Rezultatul reportat

15Sumele repartizate pentru participarea salariaților la profit:
129 = 112
Repartizarea profitului Fond de participare al salariaților
La profit
Sumele repartizate la dividende:
129 = 457
Repartizarea profitului Dividende de plată
Sumele repartizate ca surse proprii de finanțare:
129 = 118
Repartizarea profitului Fonduri proprii
Din categoria înregistrărilor care se efectuează după data bilanțului fac parte următoarele:
Sumele repartizate la surse proprii de finanțare reprezentând profitul rezultat din vânzări de
active fixe și din facilități fiscale la impozitul pe profit:
117 = 1068
Rezultatul r eportat Alterezerve
Sumelerepartizate pentru participarea salariaților la profit
112 = 424
Fond de participare al Participarea salariaților la
salariatilo r laprofit la profit
Sumele repartizate la dividende la sfârșitul exercițiului financiar:
129 = 457
Repartizarea profitului Dividende de plată
După aprobarea bilanțului contabil și deschiderea exercițiului următor:
121 = 129
Profit și pierdere Repartizarea profitulu i18
2.3Structura contului de profit si pierdere
Organismul internațional de normalizare consideră contul de rezultate ca un component
al ansamblului de situații financiare destinate procesului de informare financiară.
În "Cadrul de pregătire și prezentare a situațiilor financiare" denumit Cad ru conceptual, IASC a
definit elementele care măsoară performanța întreprinderii:
18http://documents.tips/documents/127351307 -licenta-contabilitate -si-informatica -de-gestiune.html

16-Veniturile;
-Cheltuielile
Veniturile sunt creșteri de avantaje economice în cursul perioadei de gestiune sub forma de
creșteri de active sau de diminuări de datorii care a u ca rezultat creșterea capitalurilor proprii,
sub alte forme decât noile aporturi de capital. Astfel spus un venit este orice creștere de capitaluri
proprii sub alte forme decât noile capitaluri. Astfel spus, un venit este orice creștere de capitaluri
proprii, alta decât creșterea capitalului.
În această definiție se cuprind veniturile care provin din activitatea curentă a întreprinderii sau
venituri propriu -cât și alte venituri și plusuri de valori sau câștiguri.
Cheltuielile sunt definite de cadrul conc eptual al IASC ca diminuări de avantaje economice, în
cursul unui exercițiu sub forma diminuării activelor sau creșterii datoriilor și care au generat o
scădere de capitaluri proprii alta decât distribuirile către proprietarii de capital. Deci orice
diminuare de capitaluri proprii alta decât reducerea de capitaluri social sau distribuirea de
dividende constituie o cheltuială.
Se pot distinge:
-Cheltuieli propriu -zise care r ezultă din activitatea curentă
-Pierderile și minusurile de valoare și care pot să rezulte sau nu din activități curente ale
întreprinderii.
Pentru ca rezultatul contabil să măsoare corect performanța întreprinderii este necesară
respectarea principiului conectării cheltuielilor la venituri, adică din momentul contabilizării
unui venit în contul de rezultate trebuie să se contabilizeze și toate cheltuielile care au contribuit
la obținerea venitului respectiv.
Rezultatul exercițiului reprezintă, în contabilitate, diferența dintre venituri și cheltuieli,
materializate în profit sau pierder i, motiv pentru care mai este denumit și Contul de profit și
pierdere.
În situația în care ven iturile > cheltuielile = profit.
În situația inversă, veniturile < cheltuielile = pierderi .
Contul de profit și pierdere nu are forma unui cont obișnuit, el prezintă veniturile și
cheltuielile într -o anumită succesiune, astfel încât, pentru toți indicatorii sau elementele din
structura sa, conține date de la finele exercițiului financiar încheiat, precum și de la sfârșitul celui
precedent.
Prin compararea datelor exercițiului financiar încheiat cu datele exercițiului financiar precedent
se poate concluziona dacă activitatea agentului economic este rentabilă sau nerentabilă. De
asemenea, prin analizarea contului de profit și pierdere, se poate constata care dintre indicatorii
realizați au influențat pozitiv sau negativ activitatea agentului economic.
Formatul contului de profit și pierdere conform Directivelor europene, în varianta cont cu
prezentarea cheltuielilor după destin ația lor:
Elemente de cheltuieli
în exercițiul financiarElemente de venituri
în exercițiul financiar
1. Costurile de producție ale prestațiilor 1. Mărimea netă a cifrei de afaceri

17furnizate, pentru realizarea cifrei de afaceri
2. Costurile de distribuție 2. Alte venituri din exploatare
3. Cheltuielile generale de administrație3. Venituri care provin din participații, cu menționarea
separată a celor care provin de la întreprinderi legate
4. Corectările de valoare privind
imobilizările financiare și valorile
mobiliare aparținând activului circulant4. Venituri care provin din alte valori mobiliare și din
creanțe ale activului imobilizat, cu menționarea
separată a celor care provin de la întreprinderile legate
5. Dobânzi și cheltuieli asimilate, cu
menționarea separată a celor care vizează
întreprinderile legate5. Alte dobânzi și venituri asimilate, cu menționarea
separată a celor care provin de la întreprinderile legate
6. Impozitul asupra rezultatului care
provine din activități ordinare, după
impozitare6. Rezultatul care provine din activități ordinare
7. Rezultatul care provine din activități
ordinare, după impozitare7. Venituri excepționale
8. Cheltuieli excepționale 8. Rezultatul exercițiului
9. Impozitul asupra rezultatului excepțional–
19
Rezultatul exercițiului= Rezultatul din exploatare + Rezultatul fin anciar + Rezultatul
extraordinar20
19http://documents.tips/documents/127351307 -licenta-contabilitate -si-informatica -de-gestiune.html
http://documents.tips/documents/127351307 -licenta-contabilitate -si-informatica -de-gestiune.html
20http://documents.tips/documents/127351307 -licenta-contabilitate -si-informatica -de-gestiune.html

183.1. Prezentare generală a „SC BALANCE MODERN “S.R.L.
Date de identificare:
Firma:S.C. BALANCE MODERN S.R.L.
Registrul Comerțului: J16/14541/2008
Cod fiscal: 35354493
Sediul:Str.BD. NICOLAE TITULESCU. NR. 2
Telefon:(00 4021) 3 14315,
Fax:(00 4021) 314315
E-mail:conta.consulting.ro
Alte informații:
Numărul angajaților: 4
Capital social: 200
Cifra de afaceri anuală: 456878
Conducerea societății:
Director general: CASOTA MARINELA
Înființată în 1993, BALANCE MODERN esteo firmă cu capital privat integral românesc ce își
desfășoară activitatea în domeniul contabilității.
Prin proiectarea și implementarea unui sistem de management al calității se asigură aplicarea
unui ansamblu de acțiuni având ca scop îndeplinirea în tota litate a cerințelor stipulate în
contractele cu beneficiarii. Capitalul social al societății este de 200 lei reprezentând 10 părți
sociale a 20 lei fiecare.
De la constituire și până în prezent, societatea a demonstrat că a îndeplinit principalele
activită ți prevăzute în statutul societății prin prestarea unor servicii de calitate în domeniul
construcțiilor.
Durata de funcționare a societății este nelimitată începând cu data înmatriculării în Registrul
Comerțului.
Capitalul social al societății poate fi maj orat pe baza hotărârii Adunării generale a asociaților prin
aport în natură sau în numerar, prin transformarea în părți sociale a rezervelor disponibile sau din
beneficii.
În relațiile cu terții societatea este reprezentată de administrator sau de altă per soană care a primit
împuternicirea expresă de la acesta.
Administratorul este răspunzător pentru: realizarea vărsămintelor; existența reală a dividendelor
plătite; existența registrelor cerute de lege și corecta lor întocmire; exactă îndeplinire a hotărâri i
Adunării generale; strictă îndeplinire a îndatoririlor pe care legea, statutul și contractul de
societate le prevăd în sarcina sa.
Obiectivul permanent al grupului managerial îl constituie:
Reinvestirea profitului
Ridicarea nivelului cal ității execuției și managementului
Creșterea calității managementului,
Programe de instruire,

19Dotare tehnologică corespunzătoare.
Dezvoltarea pe piață
Promovarea imaginii prin publicitate în cataloage de specialitate și a manifestărilor organizate la
nivel național și internațional,
Prin deschiderea de filiale în teritoriu,
Contracte de parteneriat cu noi antreprenori.
3.2.Organizarea „SC.BALANCE MODERN ”S.R.L
Organigram aestecel mai utilizat document organizatoric și la nivelul IMM -rilor, cu o frecvență
sporităîn firmele mai mari. Organigrama constituie mijlocul cel mai frecvent utilizat pentru descrierea
structurii organizatorice a unei firme. Ea poate fi definită că repre zentarea grafică a structurii
organizatorice cu ajutorul anumitor simboluri și pe baza unor reguli specifice.
Organigrama nu poate fi definită ca o diagramă ce prezintă liniile generale ale structurii unei
organizații. Deși forma de prezentare a organigram elor variază, acestea ilustrează de obicei principalele
posturi și departamente ale organizației, relațiile de subordonare între indivizi și departamente, de la cel
mai jos la cel mai înalt nivel, canalele oficiale de comunicare a informației.
Obiectivul o rganigramei este de a pune în evidență:
Funcțiile de îndeplinit și repartizarea lor între diferitele servicii operaționale sau funcționale;
Responsabilii serviciilor corespunzător fiecărui nivel ierarhic, autoritatea de care aceștia dispun;
Tipul derelații existente între servicii21.
Departamentul financiar –contabilare ca obiectiv furnizarea informațiilor necesare atât pentru
necesitățile proprii cât și în relațiile societății cu asociații, clienții, furnizorii, băncile și alte persoane fizice
sau juridice. Acesta asigură organizarea, coordonarea și controlul activi tăților financiare și de
contabilitate. Serviciul economic asigură în mod permanent o situație financiară bună a societății,
urmărește întărirea capacității de plată, realizarea în condiții optime a angajamentelor și recuperarea
debitelor în termene legale .
Servicii oferite de firma Sc BALANCE MODERN SRL
• elaborarea planului de conturi personalizat în funcție de specificul activității
•introducerea documentelor primare
•întocmirea jurnalelor de vânzări și de cumpărări
•întocmirea registrului de mij loace
•înregistrarea și evidența stocurilor
•evidența furnizorilor și clienților
•evidența registrului de casă, registrelor de bancă, a depozitelor bancare
• întocmirea registrului jurnal și a balanței de verficare
• întocmirea situațiilor financia re semestriale și anuale
• întocmirea și depunerea declarațiilor fiscale (TVA, impozit pe profit, D394, D390, declarația
intratastat, fond de mediu și alte declarații fiscale)
21http://www.qreferat.com/referate/economie/ORGANIZAREA -SI-DESFASURAREA -AC952.php

20• asistența pe parcursul controalelor de la autoritățile competente
•analiza a facerii și identificarea factorilor de risc care pot afecta bunul mers al afacerii
dumneavoastre
•consultanța privind îmbunătățirea performanțelor, analize de cash -flow, bugete și previziuni
3.2.1.Structura personalului. Resursele umane
Angajarea și încadrarea în muncă a personalului
La angajare se va cere persoanelor ce urmează a fi angajate să prezinte caracterizarea și
evaluarea activită ții acestora la unitatea sau firma de la care provin sau la care au lucrat ultima
dată.
Încadrarea în muncă se face pe baza verficării aptitudinilor și a pregătirii profesionale
prin proba practică, examen sau concurs în termen de încercare, cu respectarea condi ților
prevăzute de lege, precum și a eventualelor reglementări special stabilite de societate . Celor care
urmează să fie incadra ți în muncă trebuie să li se facă în prealabil un examen medical pentru a se
stabili dacă starea sanătătii le permite să îndeplinească munca ce le va fi incredin țată. Încadrarea
în muncă se realizează prin incheierea unui contract de muncă.
Organizarea timpului de lucru
Programul de lucru al fimei este de de 5 zile pe saptămână, într -un singur schimb, cu durata de 8
ore.
Pentru salaria ții angajați cu normă întreagă, durata normală a timpului de munca este de 8 ore pe
ziși 40 de ore pe saptămână.
Repartizarea timpului de muncă în cadrul săptămânii este, de regulă, uniformă, 8 ore pe zi timp
de 5 zile, cu două zile de repaus.
In funcție de sp ecificul unită ții sau al muncii prestate, se poate opta și pentru o
repartizare inegală a timpului de muncă, cu respectarea duratei normale a timpului de muncă de
40 de ore pe saptamână.
Salarizarea personalului
În baza prevederilor legii salarizării, pentru munca prestată în condi țiile prevăzute în contractul
individual de muncă, fiecare persoană încadrată în muncă are dreptul la un salariu în bani,
cuvenit la încheierea contractului.
Salariile individuale se stabilesc și se negociază prin contr acte individuale de muncă în cadrul
sistemului de salarizare.
Salariile de bază se stabilesc pe func ții în mod diferențiat tinând seama de complexitatea
lucrărilor, gradul de răspundere și nivelul de pregătire necesar pentru realizarea obligațiilo r de

21serviciu.
Personalul care î și desfașoară activitatea în timpul nopții între orele 22 si 6 beneficiază
pentru timpul lucrat în acest interval de un spor de 25% din salariul de bază.
Pentru munca prestată în zilele de sâmbată, duminică și sărbatori legale, precum și ore
suplimentare peste program în celelalte zile ale săptămânii, se acordă libere.Concediile medicale
se plătesc în baza certificatelor medicale, conform legisla ției în vigoare.
Obligațiile și drepturile personalului
Sancțiuniledisciplinare și răspunderea materială pentru pagubele materiale aduse unității:
1.Salariații care incalcă cu vinovăție obligațiile de muncă, normele de comportament în unitate
se vor sanc ționa indiferent de funcția pe care o îndeplinesc.
2.Salariațiirăspund pentru pagubele aduse societătii din vina și în legatură cu munca lor.
În situația în care pagubele cauzate societății au fost create printr -o faptă ce constitui e
infracțiune, firma are obliga ția de a sesiza organele de urmărire penală, răspunder ea urmând a fi
antrenată conform legii penale.
3.Sustragerea sub orice formă de bunuri și valori aparținând firmei, precum și
introducerea sau consumul de băuturi alcoolic e în incinta firmei , efectuarea serviciului sub
influența alcoolului, conduc e la desfacerea contractului de muncă și la sesizarea organelor de
urmărire penală, atunci când este cazul.
4.Neprezentarea la serviciu la so licitarea conducerii firmei pentru acțiuni impuse de
anuminte urgen țe pe linie de servciu precum și în cazul e fectuării în timpul programului a unor
lucrări ce nu au in legătură cu obliga țiile de serviciu se sancționează astfel:
-la prima abatere: 10% pe o lună
-la a doua abatere: 20% pe o lună
5.În scopul aplicării unor sanc țiuni unitare pentr u acela și fel de abateri la nivelul
personalului întreg iifime, precum și pentru înlăturarea arbitrariului în aplicarea acestor
sancțiuni prin prezentul regulament, pentru principalele abateri s -au stabilit sanc țiuni:
-la fiecare intârziere cu 15 minute se pune o oră absentă;
-pentru două întârzieri -sancțiune cu mustrare;
-pentru trei intârzieri -sancțiune cu advertisement;
-pentru mai multe intârzieri -sancțiuni incepând cu 5% pe lună.
Relațiile de serviciu
Relațiile de serviciu între salariații firmei sunt relații de ierarhie administrative si relații
de îndrumare metodologică.
In cadrul rela țiilor de ierarhie administrative fiecare persoană încadrată în muncă, indiferent de
poziția sa, este subordonată direct unei alte persoane cu funcție sau atribuții de conducere.
Transmiterea dispozi țiilor se face prin conducătorul ierarhic direct. În situații deos ebite sau de
necesitate se pot da dispozi ții și de către persoana cu funcții sau atribuții de conducere superioară
în a căror subordine se află persoana care prime ște dispoziția. În acest caz, cel care a primit
dispoziția este obligat să informeze persoana în a cărei dipozi ție directă se află.Conducătorii de
pe orice treaptă ierarhică sunt obliga ți ca, în toate cazurile, să dea dispoziții clare și precise, în
limitele competi ției lor, să pretindă executarea întocmai a dispozițiilor date, precum și a
instrucțiunilor de serviciu si să controleze executarea acestora. Conducătorii de pe orice treaptă
ierarhică răspund de legalitatea și temeinicia dispozițiilor date.Întregul personal este obligat să
execute întocmai și la timp dispozițiile primate.După primirea d ispoziției, persoana va răspunde

22de executarea ei.Salaria ții sunt obligați să manifeste în relațiile de muncă respect și ajutor
reciproc, de asemenea, orice salariat este obligat să colaboreze loial cu ceilalti salaria ți.
Controlul
Controlul asupra activ ității și modului cum se respectă regulile de ordine interioară și disciplină,
îndeosebi privind protec ția și singuranța muncii, utilajelor și lucrărilor se realizează prin
următoarele forme :22
-controlul ierarhic curent care se efectu ează de către fiecare persoană cu func ții sau
atribuții de conducere asupra persoanelor din subordine directă, având caracter perm anent și
sistematic.
-controlul ierarhic curent care se efectuează de către conducătorul firmeiavand caracter
periodic și surprinzând unul sau mai multe domenii de activitate. –
constatările făcute cu ocazia controlului se aduc la cuno știiță celor controlati și persoanei în a
cărei subordine directă se află ace știa, atât pe parcurs cât și la sfârsitul controlului.
Recompense
Recompensele se acordă celor care:
-Contribuie la introducerea unor metode tehnologice și de muncă cu eficiență economică și grad
de siguran ță mărite, dau dovadă de grijă deosebită pentru prevenirea pierderilor, pentru păstrarea
și apărarea patri moniului firmei , realizează economii importante la mijloacele materiale.
-Au alte realizări deosebite.
Disciplina in munc ă
În cadrul firmei problemele de disciplină a muncii se rezolvă de către reprezentantul
legal.Salariatul chemat în fa ța reprezentantului legal se va apăra oral sau scris.
Reprezentantul legal va lua o hotărâre.În hotărâre se va men ționa dacă aceasta este
definitivă sau dacă împotriva ei se poate face contesta ție, caz în care se va indica termenul de
contestație.
Constiutuie abatere disciplinară încălcarea cu vinova ție de către persoana încadrată în
muncă, indiferent de func ție, postul sau poziția pe care o ocupă, a obligațiilor de serviciu, a
normelor de protecție a muncii, a normelor de comportare, precum și a a altor reguli ce se aplică
înfirma.
Se consideră abateri disciplinare ale personalului urmatoarele fapte:
-Organizarea sau executarea unor lucrări și darea unor dispoziții pentru executarea
acestora care au condus sau puteau conduce la întreruperea activită ții, pagube materiale,
accidente de muncă.
-Încălcarea regulilor de protec ția muncii și stingerea incendiilor.
-Încalcarea disciplinei tehnologice, încalcarea regu lilor și disciplinei de exploatare,
întreținere, administrație și reparare a mijloacelor de producție.
-Sustragerea sub orice formă de bunuri și valori aparținând firmei.
-Introducerea sau consumul de băuturi alcoolice în incinta fimeisaula locurile de muncă,
efectuarea serviciului în stare necorespunzătoare.

233.3.Modul deorganizare acontabilită ții
Organizarea si conducerea contabilitatii unitatilor patrimoniale
Persoanele juridice organizează și conduc contabilitatea de regulă în compartimente
distincte conduse de directorul economic, contabilul șef sau altă persoană împuternicita să
îndeplinească această funcție. Aceste persoane trebuie să aibă studii economice superioare și
răspund, împreuna cu personalul din subordine de organizarea și conducerea contabilității
conform normelor legale. Totodată contabilitatea poate fi organizată și condusă, pe bază de
contracte de prestări de servicii, și de persoane juridice a utorizate sau de persoane fizice care au
calitatea de expert contabil sau contabil autorizat.
Pentru persoanele juridice la care contabilitatea nu este organizată în compartimente
distincte și care nu au personal calificat încadrat sau contract e de prestări servicii încheiate cu
persoane fizice sau juridice autorizate, Ministerul Finanțelor Publice stabilește, în funcție de
evoluția inflației și de dezvoltarea profesiei, limite valorice privind nivelul cifrei de afaceri de la
care există obligaț ia de a încheia contracte pentru întocmirea situației financiare anuale numai de
către persoane fizice sau juridice calificate autorizate.
Persoanele care răspund de organizarea și conducerea contabilității trebuie să asigure
condiții necesare pentru:
-Întocmirea documentelor justificative privind operațiunile economice;
-Organizarea și conducerea corectă și la zi a contabilității;
-Organizarea și efectuarea inventarierii elementelor de activ și pasiv;
-Respectarea regulilor de întocmire a s ituației financiare anuale și depunerea la termen a
acestora la organele în drept;
-Păstrarea documentelor justificative, a registrelor și situației financiare anuale;
-Organizarea contabilității de gestiune adaptate la specificul activității persoanelor juridice
.
3.4.Documentele șiregistrele decontabilitate
Intocmirea documentelor pentru fiec are operatie ce modifica activele, capitalurile proprii si
datoriile entitatii reprezinta o cerinta esentiala pentru conducerea si organizarea contabilitatii pe
baza lor realizandu -se procesul de culegere prelucrare stocare si transmitere a datelor.
Modul de organi zare a contabilității presupune stabilirea și utilizarea anumitor mijloace ca:
documentele justificative, planul de conturi, registrele contabile, forma de contabilitate.
Documentele justificative :
Potrivit prevederilor legale ,documetele justificative sunt cele prin intermediul carora se
asigura datele de intrare in sistemul informational contabil si se fundamenteaza inregistarile

24proprii sistemului de conturi;in principiu, documentele justificative sunt intocmite la locul de
munca unde se produce operatia sau participa la infatuirea ei.
Documentele justificative se păstrează timp de 10 ani în arhivă, cu excepția statelor de
salarii care se păstrează 50 de ani. Registrele de contabilitate și documentele justificativ e se
păstrează în arhivă în forma lor originală, grupate în funcție de natura operațiunilor și în ordine
cronologică în cadrul exercițiului financiar la care acestea se referă. Arhivarea documentelor
contabile trebuie să asigure păstrarea și consultarea do cumentelor în termenele prevăzute de lege.
În caz de pierdere, sustragere sau distrugere a unor documente contabile, se vor lua măsuri de
reconstituire a lor în termen de maxim 30 de zile de le co nstatare.arhivarea documentelor se face
in conformitate cu r evederile legale si cu urmatoarele reguli generale:
-documentele se grupeaza in dosare, numerotate snuruite si parafate
-gruparea documentelor in dosare se face chronologic si sistematic in cadrul fiecarui exercitiu
financiar la care se refera
-dosarele co ntinand documente justificative si contabile si pastreaza in spatii amenajate in acest
scop, asigurate impoztriva degradarii, distrugerii sau sustragerii, dotate cu mijloace de prevenire
a incendiilor.
-evidenta documentelor la arhiva se tine cu ajutorul R egistrului de evidenta, potrivit legii, in care
sunt consemnate dosarele si documentele justificative in arhiva, precum si miscarea acestora in
decursul timpului.23
In caz de incetare a activitatii persoanelor juridice sau fizice, obligate sa organizeze
contabilitatea, documentele contabile se arhiveaza ain conformitate cu preverile legale sau se
predau la arhivele statului. 24
Planul de conturi general :
-Pentru circuitul contabilității financiare se utilizează clasele de conturi de la 1 la 7 numite
"Conturi de bilanț", prin care se înregistrează existența și mișcarea elementelor patrimoniale și se
realizează întocmirea situației financiare de sinteză; și clasa 8 -"Conturi specifice", prin care se
înregistrează operațiuni extrapatrimoniale;
-Pentru circuitul contabilității de gestiune se utilizează conturile din clasa 9 -"Conturi interne de
gestiune", cu ajutorul cărora se înregistrează decontările interne privind cheltuielile, producția,
etc
Registrele contabile obligatorii sunt:
-Registrul jurna l
-Registrul inventar
-Cartea mare
Registrul jurnal este un document contabil obligatoriu care serveste pentru inregistrarea
opertiilor economice si financiare, in mod chronologic adica in ordinea efectuarii lor in timp .
Este supus parafării și înregistr ării la organele fiscale teritoriale. Persoanele fizice autorizate și
asociațiile familiale, în locul registrului jurnal, folosesc registrul jurnal de încasări și plăti.
Registrul inventaresteun document contabil obligatoriu in care se inregistreaza toat e elementele
de activ si de pasiv, grupate in functie de natura lor, inventariate de entitate protribit legislatiei. l.
Carteamareeste un registru contabi obligatoriu care serveste la inregistrarea si gruparea
operatiilor economice si financiare in rapor t de natura lor, iar in cadrul fiecarei grupari, in
oridnea succesiunii lor in timp.
23O.M.F.P nr. 3512/27. Xi.2008, privind documentele financiar -contabile(M.of. nr. 870/23.xii.2008)
24Legea nr. 31/1990 privind societatile comerciale, republicata, cu modificarile si completarile ulterioare

25Forma de contabilitate reprezintă modul de organizare a ciclului contabil de înregistrare și
prelucrare a datelor. Cele mai utilizate forme de contabilitate în România s unt:
-Formamaestru-șah-constă în dezvoltarea pe conturi corespondente atât a rulajului debitor, cât
și a celui creditor a conturilor sintetice. Jurnalul de înregistrare se folosește pentru înscrierea în
ordine cronologică a notelor de contabilitate sau a documentelor pe care s -a făcut
contarea/scrierea formulei contabile a operațiilor economice.
-Formadecontabilitate pejurnale-constă în folosirea jurnalelor multiple care servesc la
înregistrarea cronologică a operațiilor economice dintr -o lună
-Forma informatică decontabilitate -presupune adaptarea celorlalte forme de contabilitate la
utilizarea tehnicii electronice de calcul. Datele din formulele contabile sunt introduse în
calculator și stau la baza întregului sistem de stocare și prelucrare a datelor și se editează
jurnalele de înregistrare, Cartea mare și balanța 25de verificare lunară .2627
3.2.Aspecteeconomico –financiare
Angajarea personalului se face prin contract individual de muncă, încheiat pe termen
limitat sau nelimitat și înregistrat la Camera de Munca conform prevederilor legale ; plata
impozitului, a cotelor de asigurări sociale și șomaj, a asigurărilor de sănătat e se face de către
societate conform prevederilor legale până la data de 25 a lunii următoare celei pentru care se
face plata drepturilor salariale.
Exercițiul financiar începe la 1 ianuarie și se sfârșește la 31 decembrie al aceluiași an.
Activitatea cont abilă este organizată în compartimente distincte conduse de directorul economic.
Situațiile financiare anuale se întocmesc în mod clar și în concordanță cu reglementările
contabile actuale O.M.F.P. 1752/2005. Situațiile financiare anuale oferă o imagine fi delă a
activelor, datoriilor, poziției financiare, profitului sau pierderii entității.
Profitul societății se stabilește prin bilanț. Profitul impozabil se stabilește că diferența
între suma totală a veniturilor realizate și totalul cheltuielil or efectuate pentru realizarea lor. Din
profitul anual se deduce fondul de rezerva care va fi de 5 %, iar constituirea lui va curge până ce
va atinge valoarea a 20 % din capitalul social.
Asociatul unic, respectând legislația în vigoare, stabilește duratele și cotele de amortizare
pentru activele imobilizate deținute de societate, care nu pot fi mai mari decât duratele de
serviciu normate prevăzute în actele normative.
Controlul societății este exercitat de administrator și de către organele de control stabilite
de legislația romana28.29
30
25http://documents.tips/documents/organizarea -contabilitatii -financiare.html
26http://www.scritub.com/economie/contabilitate/ORGANIZAREA -CONTABILITATII23169.php
27http://www.grin.com/ro/e -book/229461/contabilitate -financiara
28http://www.qreferat.com/referate/economie/Contabilitatea -rezultatului-co651.php
29http://www.qreferat.com/referate/economie/Contabilitatea -rezultatului -co651.php
30http://seba.besaba.com/referate/Rezultatul_exercitiului_ -_atestat2007 -05-22.html

263.5 Analiza economico -financiară a microîntreprinderii
Analiza reprezintă o metodă de cunoa ștere bazată pe descompunerea fenomenului, a
întregului, în părtile sale constitutive, după care se studiază fiecare parte componentă, se
stabilesc rela țiile de cauzalitate, se determină factorii care le generează, se formulează
concluziile cu privire la mersul activitătii viitoare.
Pentru realizarea unei analize corecte cu ajutorul ratelor financiare trebuie să avem în
vedere:
•Întotdeauna este nevoie de un punct de referin ță, indiferent că este vorba de valori
istorice ob ținute de întreprindere sau de valori calculat e pentru societăti cu activităti diferite;
•Analiza pe baza unui indicator poate avea rezultate gre șite, fiind recomandată studierea
mai multor rate pentru ob ținerea unei imagini corecte a performanței financiare a firmei;
•Se recomandă utilizarea valor ilor medii, deoarece utilizarea valorilor bilan țiere de la
31începutul anului pot conduce la ob ținerea unor erori;
•Ratele financiare sunt influen țate de limitările contabile existente, fiind posibil ca în
cazul realizării pe baza de standarde diferite să rezulte unele discrepan țe32
.
Principalii indicatori economico -financiari ai microîntreprinderii :
U.M 2012 2013 2014
VENITURI LEI 87718 68708 95269
CHELTUIELI LEI 77426 63278 77460
PROFIT LEI 7290 5330 17809
NR.
SALARIATILEI 1 2 2
ACTIVE LEI 20747 21517 22813
Cifra de afaceri eviden țiază dimensiunea portofoliului de afaceri realizate de o firmă în relația cu
diver și parteneri.
Pentru cifra de afaceri, rela ția de calcul este :
GCA= ×100
undeGCA -Ponderea cifrei de afaceri în totalul veniturilor
GCA2012= =0,3485%
GCA2013= =0,2729%
31http://teoraeco.blogspot.ro/2010/03/obiectivele.html
32http://www.avocatnet .ro/content/articles/id_39489/Sistemul -simplificat -de-contabilitate -a-fost-modificat –
Firmele-trebuie-sa-indeplineasca -alte-criterii-pentru aplica.html

27GCA2014= =0,3785%
În anul 2014 se observă o notabilă schimbare a cifrei de afaceri, fa ță de anul 2013, cifra de
afacerimodificându -seși reprezentând o importanță deosebită în relația cu diverși parteneri.
Rentabilitatea financiară33este indicatorul clasic și urmărește eficiența utilizării capitalului
investit în firmă.
Rentabilitatea financiară=×
Din relația de calcul al acestei rate, rezultă că, pentru creșterea nivelului său, este necesar ca
profitul net să crească într -un ritm superior creșterii capitalului propriu.34
Rentabilitatea financiară 2012 =×=9,3%
Rentabilitatea financiară 2013=×=7.7%
Rentabilitatea financiară 2014=×=18,69%
Observăm ca rentabilitatea financiară scade de la 9,3% în anul 2012 la 7,7% în anul 2013 si apoi
crește notabil pâna la 18,69% ceea ce înseamnă ca microîntreprinderea are profit din capitalul pe
care il deține. Profitul variază și el, observându -se că în anul 2014 acesta este de 17.809 cu o
creștere observabilă față de anii anteriori.
Este indispensabil ca rata rentabilită ții economice să fie superi oară costului capitalului
împrumutat, în caz contrar, folosirea capitalurilor împrumutate devine ineficientă .
Eficiența activelor totale măsoară rentabilitatea societății indicând eficiența cu care sunt utilizate
activele firmei.
Eficiența activelor tot ale=×
Eficiența activelor totale2012=×=35,13%
Eficiența activelor totale2013=×=24,77%
Eficiența activelor totale 2014=×=78,06%
Se observă o varia țiea activelor, în anul 2014 realizându -se o cre ștere
semnificativă, fiind un semn pozitiv în eficien ța cu care sunt utilizate activele.
33Marian Siminică,Analiza economico -financiară , Editura SITECH , Craiova
34http://www.avocatnet.ro/content/articles/id_39489/Sistemul -simplificat -de-contabilitate -a-fost-modificat-
Firmele-trebuie-sa-indeplineasca -alte-criterii-pentru aplica.html

28Viteza de rota ție a activelor35reprezintă numărul de rota ții pe care le efectuează activele
circulante în perioada analizată.Un număr mai mare de rota ții asigură venituri mai mari utilizând
acelea și resurse.
Viteza de rota ție a activelor=
Viteza de rota ție a activelor2012= =4,2%
Viteza de rota ție a activelor2013= =3,2%
Viteza de rota ție a activelor2014= =4,2%
Se observă că anul 2012 și 2014 sunt egale din punct de vedere al vitezei de rotație și anul 2013
este la un procent diferen ță utilizându -se acelea și resurse. În anul 2014 și 2013 s -au înregistrat
venituri mai mari utilizându -se un număr mare de rota ții aactivelor.
După cum s -a arătat,importan ța și utilitatea analizei economico -financiară în via ța și
activitatea întrerinderii sunt relevate de numeroasele probleme la a căror solu ționare pot
contribui adesea substan țial.36
Profitul este un indicator car e măsoara performanța întreprinderii, iar de obținerea lui depinde
continuarea activității. Din principalii indicatori se observă că nu există pierderi semnificative, ci
o evolutie pozitivă a profitului. Se observă că analiza economico -financiară s -a încheiat la finele
anului 2014 cu un profit de 17.809.Destina ția profitului este hotărâtă de administratorul firmei.
În concluzie, analiza economico -financiară reprezintă o componentă indispensabilă într -oexpertiză sau
într-o negociere, vizând estimarea valo rii unei întreprinderi cu ocazia privatizării, fuzionării, vânzarii de
active, cotării la bursă. 37
Graficul veniturilor pentru cei trei ani :
35Marian Siminică,Analiza economico -financiară , Editura SITECH , Craiova
36http://documents.tips/documents/127351307 -licenta-contabilitate -si-informatica -de-gestiune.html
37Analiza economico -financiara Ed. Fundatiei Romania de Maine, Bucuresti 2006

29Graficul profitului pentru cei trei ani :020000400006000080000100000120000
U.M 2012 2013 2014VENITURI
VENITURI
PROFIT LEI
1
2
3

303.5.Contabilitatea cheltuielilor si veniturilor la S.C.BALANCE MODERN
S.R.L
Contabilitatea la SCBALANCE MODERN SRL este tinuta cor ect fiind organizata in
conformitate cu prevederile Legii nr. 82/ 1991 , cu respectarea principiilor contabilitatii, a
regulilor si metodelor , contabile prevazute de reglementarile in vigoare precum si a regulilor de
intocmire a bilantului contabil , urmarindu -se ca posturile inscrise in bilant sa corespunda cu
datele inreg istrate in contabilitatea sintetica puse de accord cu analitica.
A fost respectat obiectul de activitate prevazut in documentele de constituire , precum si
legislatia specifica care reglementeaza regimul valutar in Romania , Bilantul si contul de profit s i
pierdere concorda cu datele din contabilitate , Contabilitatea se tine c onform sistemului
international.
Forma de inregistrare contabila se face obligatoriu pe registru jurnal , registru
inventar si cartea mare, Contabilitatea la SC BALANCE MODERN SA este condusa de
Directorul economic si este impartita intr -uncompartimente:
Compartimentul financiar –contabilitate , care se ocupa de
-inregistrarea operatiilor in conta bilitate.
-organizarea si efectuarea inventarierii elementelor de activ si de pas iv, precum si
valorificarea rezultatelor acesteia .
-respectarea regulilor de intocmire a situatiilor financiare anuale simplificate,
depunerea acestora la organ elle de drept si publicarea lor.
-pastrarea documentelor justificative , a registrelor si sit uatiile financiare anuale
Simplificate
-organizarea contabilitatii de gestiune adaptate la specificul persoanei juridice.
Prezentarea sistemului informatic :
SC BALANCE MODERN SA tine evidenta contabila cu ajutorul programului de
informatica P ETRESCU .
Acest program asigura controlul conta bilitatii in sistemul romanesc : balanta de verificare
,note contabile , jurnale.38.
In conformitate cu activitatea desfasurata de S.C. BALANCE MODERNR S.R.Lin luna
decembrie 2016 se inregistreaza selectiv urmatoarele operatiuni contabile:
Evidentierea veniturilor din lucrari executate si servicii prestate obtinute de firma din
relatiile cu clientii se inregistreaza astfel:(factura nr 10/12.12.2016; anexa nr 3)39
411=% 4995
704 4197
4427 798
Evidentierea veniturilor obtinute din activitati diverse (factura nr.20;anexa nr.4)
411=% 45095
708 37895
38http://documentslide.com/documents/127351307 -licenta-contabilitate -si-informatica -de-gestiune.html
39http://documents.tips/documents/127351307 -licenta-contabilitate -si-informatica -de-gestiune.html

314427 7200
Evidentierea cheltuielilor efectuate de firma in luna decembrie sunt inregistrate astfel:
-Inregistrarea datoriilor privind energia si apa (factura nr 30;anexa nr.5)
%=401 790
605 564
4426 126
-Cumpararea unor materiale consumabile:
%=401 338
6028 284
4426 54
-Serviciile executate de terti:
%=401 5370
628 4513
4426 857
Firma achizitioneaza o constructie conform factura fiscala si proces verbal de receptie
%=404 110893
2122 93188
4426 17705
-Se inregistreaza cheltuieli cu piese auto(bon consum 25/25.12.2009)
6014=3014 1434
-Se inregistrea za dividende de plata pe an 2015 si impozit aferent
457=531 6123
457=446 980
-Amortizarea cladirilor
681=2811 894
Amortizarea constructiilor
681=2812 10979
-Achizitionare piese de schimb conform factura fiscala
%=401 1675
3024 1408
4426 267
-Aprovizionare materii prime conform factura fiscala
%=401 2913
301 2448
4426 465
-Plata impozitului pe salarii: conform ordin plata
444=5121 6409

32-T.V.A de plata se vireaza conform ordin plata ( extras de cont)
4423=5121 30357
-Incasarea unor sum e de la clienti –primariaconform extras de cont
5121=411 49000
-Plata unor furnizori conform ordin de plata( extras de cont)
4017=5121 112456
-Obtinerea unor venituri din dobanzi bancare conform extras de cont
5121=766 1845
-Incasarea unor sume da la clienti conform extras de cont
5121=41111 2800
-Se inregistreaza comision bancar conform extras de cont
627=5121 92
-Plata avansului catre salariati conform lista de avans chenzinal
425=5311 40100
-Plata cheltuielilor cu energia si apa conform chitanta fiscala(registru casa)
401=5311 790
-Incasarea sumelor de la creditori diversi conform chitanta fiscala(registru casa)
5311=4623 8000
-Plata unor furnizori de imobilizari conform ordin de plata
4041=5121 110893
-Stat de plata salarii decembrie 2016
641=421 99917
-Ajutor somaj 1% decembrie 2016
421=4372 999
-Contributie a sig sociale 9,5 % decembrie 2016
421=4312 9492
-Fond de sanatate 6,5% asigurati
421=4313 6495
-Impozit salarii decembrie 2016
421=444 11669

33-Avanssalarii si prime decembrie 2016
421=425 40100
-Garantii gestionare decembrie 2016
421=4622 600
-Ajutor deces decembrie 2016
4311=423 1000
-Cheltuieli C.A.S. 19,5 % decembrie 2016
6451=4311 19484
-Cheltuieli fond somaj 2% decembrie 2016
6452=4371 1998
-Cheltuieli fond de sanatate 6 %
6451=4311 5995
-Cheltuieli fond de garantare salarii 0.25 %
6455=4373 250
-Cheltuieli fond accidente munca 0.4 %
6454=4316 849
-Cheltuieli comision camera de munca
635=4473 749
-Cheltuieli materiale inregistrate conform bon consum 10/10.12.2016
601=301 73000
-Cheltuieli cu piese schimb conform bon consum 10/10.12.2016
6024=3024 2500
-Cheltuieli materiale consumabile conform bon consum 10/10.12.2016
6028=3028 2200
-Se dau in consum materiale de natura obiectelor de inventar con form bon de consum
10/10.12.2016
603=303 57500
-Inchiderea conturilor de T.V.A. –
4427=4426 167946

344427=4423 130406
-Inregistrarea cheltuielilor cu impozitul pe profit 16%
691=441 59305
-Conturile de cheltuieli se inchid conform urmatoarei inregistrari:
121=% 890062
601 706070
6022 11944
605 564
6028 2549
628 4513
681 11873
641 99917
645 52632
-Conturile de venituri se inchid conform urmatoarei inregistrari:
%=121 992828
704 953088
708 37895
766 1845
In urma inchiderii conturilor de venituri si a celor de cheltuieli s -a obtinut:
Rezultat brut = Venituri totale –Cheltuieli totale
Rezultat brut = 7 697 376 –7 042 303=655 073 lei
Impozit pe profit = Rezultatul brut * 16 %
Se inregistreaza cheltuieli cu impozit pe profit si se inchide contul 691.
691=441 150320
121=691 150320
Impozit pe profit = 150 320 lei
Rezultat net = 504 753 lei40
41
42
43
4445
40http://www.qreferat.com/referate/economie/Contabilitatea -rezultatului -co651.php
41http://www.qreferat.com/referate/economie/Contabilitatea -rezultatului-co651.php
42http://documents.tips/documents/127351307 -licenta-contabilitate -si-informatica -de-gestiune.html
43http://documents.tips/documents/127351307 -licenta-contabilitate -si-informatica -de-gestiune.html
44http://www.qreferat.com/referate/economie/Contabilitatea -rezultatului -co651.php
45http://documents.tips/documents/rezultat -564764e136054.html

35Bibliografie
1. Sandu M. -Contabilitate și fiscalitate , Editura Universitaria Craiova,
2012
2. Sandu M. -Bazele Contabilității , Editura Universitaria Craiova
3. Siminică M. -Analiza economico -finaciara Editura Sitech
4. Drăcea M. -Fiscalitate și armonizare fiscală, Editura Universitaria
Craiova
5.Gabriel Biriș -Despre fiscalitate și competitivitate
6.Nicolae Cristescu -Contabilitatea întreprinderilor
7. Doru Pleșea -Noua contabilitate a întreprinderilor mici și mijlocii și a
microintreprinderilor
8. Prietenii fiscalității -Revista electronica
9.Gheorghe Popescu -Contabilitatea și fiscalitatea
microîntreprinderilor, Editura Gestiunea –Bucure ști
10.Drăgan C. -Bazele contabilită ții, Editura Universitaria, Craiova 2007
11.Sandu M. -Contabilitate -noțiuni de bază și aplicații practice, Editura
Universitaria, Craiova, 1999
12. Ministerul Finan țelor
Publice-Reglementări contabile conforme cu Directivele
Europene, aprobate prin O.M.F.P NR. 1802/2014
13.Sighicea N. -Gestiunea financiară a întreprinderii, Editura
Universitaria, Craiova, 2007
14.Mihai M. -Contabilitate financiară 1 ,Editura Universitaria, Craiova,
2007
15. **** www.avocatnet.ro
16. **** http://taxare.ro/documents/PrieteniiFiscalitatiiNr1.pdf
17. **** http://www.forum -pfa.ro/impozit -pe-venit/

3618. ****
1 Cecilia Ionescu Contabilitate.Baze si Proceduri, Ed. Fundatiei Romania de
Maine, Bucuresti
2 Florin Coman Contabilitatea financiara Ed.Fundatiei Romania de Maine,
Bucuresti 2004
3 Feleaga Niculae Sisteme contabile comparate , Ed. Economica, Bucuresti,
Volumul II Editia a II -a
4 Ristea Mihai -Contabilitatea societatilor comerciale, Ed. CECCAR,
Bucuresti 1995
5 Ionescu Luminita -Contabilitate aprofundata Ed. Fundatiei Romania de Maine,
Bucuresti 2002
6 Iosefina Morosan Analiza economico -financiara Ed. Fundatiei Romania de
Maine, Bucuresti 2006
7 Vintila Georgeta -Gestiunea financiara a intreprinderii , Ed. Didactica si
pedagogica, Bucuresti , 2000
8 -Noile reglementari contabile conforme cu Directivele
Europene editia a III -a actualizata la 17.ian 2008
9 -Revista Finante, credit, contabilitate , Editor Ministerul
Finantelor, 2004 –2006
1
0Legea contabilitatii nr. 82/1991 republicata in MO nr.
48/14.01.2005
1
1Ordin M F 1752/2005;Ordin MF2374/2007http://contabilul.manager.ro/a/13817/informatii -actualizate –
privind-regimul-fiscal-al-microintreprinderilor.html
Contabilitate.Baze si Proceduri, Ed. Fundatiei Romania de Maine,
Bucurest
Contabilitatea financiara Ed. Fundatiei Romania de Maine, Bucuresti
2004
Sisteme contabile comparate , Ed. Economica, Bucuresti, Volumul II
Editia a II -a
Contabilitatea societatilor comerciale, Ed. CECCAR, Bucuresti 1995
Contabilitate aprofundata Ed. Fundatiei Romania de Maine,
Bucuresti 2002
Analiza economico -financiara Ed. Fundatiei Romania de Maine,
Bucuresti 2006
Gestiunea financiara a intreprinderii , Ed. Didactica si pedagogica,
Bucuresti , 2000
Noile reglementari contabile conforme cu Directivele
Europene editia a III -a actualizata la 17.ian 20 08
Revista Finante, credit, contabilitate , Editor Ministerul Finantelor,
2004 –2006
Legea contabilitatii nr. 82/1991 republicata in MO nr.
48/14.01.2005
Ordin M F 1752/2005;Ordin MF2374/2007